任人为贤，不任人为亲
任人唯贤，不任人为亲，我的理解就是一个公司或者是一个企业，如果想向上做得越快，越远，越好的话，必须要重用身边有真正有实战能力的人，真正是有价值的人，而不是取用跟自己关系好的一些人，我们试想如果用关系好的人在身边做事，而把真正有实战能力的人排斥在外，这个公司很快就会崩盘。因为领导者的格局决定公司的格局，如果他格局都很小的话，我想这个公司也不会发展的太远。所以我想说任人惟贤不认为只是一个公司向前发展的必备条件。
Dalang3月12号日精进
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