上上个礼拜六上午，不到九点，小L便收到老板在公司群里发的一句“今天谁会去公司加班”……
不出一分钟，初入职场一年的小M把加班名单发在了群里……
两分钟后，年龄最小的小Z发了句“已到公司”，上周未完成任务的他不得不去加班。
再过了五分钟，隔壁部门的小H“自觉”汇报了近期公司媒体平台的运营状况，这是个混迹过政府单位的老员工……
而未发一言、默默看完这场微信对话的小L，此时正在800公里外的一家快餐店里。上周末他加了两天班，无奈运气太背，不幸错过此次老板抽查，未出现在“加班名单”中。
接近九点半，小L刷新了一遍朋友圈，看到置顶的一条是老板发的一组图，他数了数，有7个赞，其中有3个来自小H、刚入职的小Q、老板的得力干将小F。
突然，来自又一个部门的小U，在群里@了领导，说处理完家里事就去加班……群里瞬间被一轮无人指名道姓却莫名燃气的“不加班负罪感”所笼罩。
此时，老板发来一句“不把公司事当自己的事，公司以后也不会把你的事当事”……
看到这里，小L决定暂时关掉微信，安心等朋友到来，她已经很久没见这位友人，即便说个话都是开心的。
（一）
老板已经不止一次叫员工加班了，因为，更大的老板下了业务命令，决战一个七位数，这对于一个刚初创一年的公司来说，不是小数目。
为了完成这个目标，除了上层利用关系牵线搭桥，下层也要时刻“以公司为己任”。但，更重要的加班原因是，老板喜欢加班的员工，不管你加班的原因与内容是什么，只要朋友圈显示的是公司的定位，老板都会给你点个赞。
因为，在大多数老板或者领导眼里，加班比不加班的员工更靠谱，不提条件低头做事比一口谈钱重要，帮助青年人实现梦想比获取眼前收入重要。
这让人想起了高中时看似不努力的优等生与日日熬夜学习的中等生。优等生学习效率高，会举一反三，每晚11点前会把一天的作业写完，作息规律，精神状况好。而中等生，夜夜复习到零点后，第二天神色疲惫。
身边的人会对中等生说“你好努力啊”，但是，他们从来不会说“你好聪明啊”，因为，最后成绩下来时，努力常常败给聪明。
但是，为什么工作后，这种“努力的加班”反而成为老板衡量员工的重要指标呢？
这多数跟公司的氛围有关。
加班这事儿，得搭伙来。“我加了班，你没加班，我就不平衡”这种观念时刻存在于你的老板、你的主管、你的同事中。相比起来，老板看到比你工资高的在加班，会认为你不加班太不上进，比你工资低的也在加班，会认为你不加班太骄傲。
此刻，你的同事加班让你觉得“应该加班”。
说白了，你的老板也是从员工一步步爬上来的，也曾加了无数的班，不管活儿多活儿少，不管加班的含金量大不大，这点“苦难”都忍不了，怎么成大事，怎么能得到重视和高升，实现职业理想。
此刻，你的老板的加班梦想论让你觉得应该加班。
（二）
在加班中，最不招人待见的是那种为了加班而加班并且还要想法设法让领导第一时间知道的人。
他们回复着老板在微信群里的每一句话，他们把“这是老板说的”作为口头禅，他们懂得如何合理适时地撒一波奉承话，即便有时显得尴尬和无知，但老板的一个赞就能让他们心花怒放。
显而易见，文章开头所提到的小H就是这样的。
他会时刻关注着老板的动态，懂得说官话客套话讨老板欢心。最重要的是，他深谙邀功精髓，平常无事来公司加班、发个定位证明自己在公司、在公司微信群里冒个泡、向领导汇报一下自己最新的工作感悟……
也许在他自己看来，这是智商情商高的表现，但也许大多数同事都会认为他是个马屁精邀功精，是我们口中所不想变成的“讨厌的人”。
但是，有的人想邀功却担心在别人嘴里成为话题而不甘，有的人恨邀功却无可奈何，有的人不争不抢守好自己底线，真正能做到如他一般不怕诟病的人没有几个。
从另一方面说，能够迷之自信、坚持自我，还是挺难得的。
（三）
比起“领导喊你加班，到底该不该去”，也许你更应该思考的不是第一时间该怎么回答，而是自己的工作有没有保质保量完成。
自己安心远比为了加班而加班更重要。
我们常会用越来越大的数字、越来越晚的深夜图片吐槽自己加了多久班，却很少去思考自己是否按要求完成了任务，自己是否从中收获了知识和技能，自己是否真的得到了成长。
曾听朋友说，她的编导老师是做故事片的，年过四十，每天加班到凌晨两三点，几乎没有多少时间陪老婆孩子，但是一扎进机房，就像打了鸡血一样，看片剪片，乐此不疲。
朋友也曾问过编导老师为什么这么拼，他说他喜欢剪片子，纯粹的回答让我朋友大吃一惊。因为热爱，所以执着，因为执着，所以专注。
对于这个编导老师来说，这或许就是最大的安心吧，拼尽全力，不求人人满意，力求精益求精，自己安心。
（四）
写在最后的话：
突然想写这样一件加班的事情，是因为工作中的我们或多或少都会遇到让你加班的老板，让你扛不住的连续加班，让你看不惯的加班理由……
即便多累多心酸，最终我们都要清楚自己想从工作中得到什么，工作能够给予我们什么，脚踏实地、安心对待，才能有收获，或是金钱，或是能力，或是经验，或是对职场人事的认识，或是个人意志的磨练，每一次都能对自我产生新的认识。
要知道，走过的每一步路，都算数。
