昨晚的课程主题是:永续经营和无限放大，属于道的方面，需要用心和爱才能做好！
目前这个时代，越来越明显的特征是产品来自于内容，财富来自于产品交易，那么如何才能让产品、项目永续经营呢？
事实证明，任何产品和项目都不能永续经营，千百年来只有思想才能永续，千古流芳。
世界的本源是由思想组成的，纵观历史长河，无论古今中外，只有思想才能长盛不衰，源远流长，包括中国的儒家思想已成为中华民族的魂魄。
有人的地方就有江湖，江湖就是社群，那么在社群营销中，如何才能让社群的思想传播永续呢？
唯有优质的社群成员才能做到。
唯有同頻度高、粘度强、磨合好的优质社群成员才愿意去传播。
因为社群不是某个人的，是全体社群成员共同的家园。只有社群一步步踏踏实实的稳固发展，螺旋上升，群成员之间由没关系，到弱关系，最后到强关系，才乐于共同分名分利分舞台。
优质社群成员也就是合伙人！
那么合伙人对群主的要求有哪些呢？
1.做人的价值观认同。
2.做事的价值观认同，包括短期和长期价值观认同。
3.使命感的认同。
4.事业机会的认同。
那么群主对合伙人也是要筛选的，双方互相考察。
筛选合伙人的标配如下:
1.经济基础:永续经营必备。
2.发心要良善。
3.善用工具:信息传达通畅，掌门直播。
4.工作准则:合伙人必须做的事情。
5.限量原则:有数量限制，筛选优质人才。
对整体社群发展的初期、中期、后期都要设计好。
合伙人利益:前期课程费用全免，中期70%利润，后期社群裂变后，利益放大。
整个社群运营设置、流程化繁为简，不断优化，越简单越难复制越好。
切记:合伙人前期有挑水机会，后期有管道机会。
最终收获名、利、喜悦富足、成就感和满满的爱！
郭许燕2017.3.16
