亚里士多德曾言：“人的行为总是一再重复。因此卓越不是一时的行为，而是习惯。”这句话道出了习惯对人生的重要影响。思想决定行动，行动决定习惯，习惯决定品德，品德决定命运。那么，如何培养良好的习惯，成就美好人生呢？
首先，我们要认识到，培养好的习惯就是塑造良好的性格，这将使我们受益终生。为人和观念的改变是螺旋式向上的过程。在这个过程中，我们需要在知识、技巧与意愿三方面付出努力，从而突破多年思维方式的束缚，使个人和人际关系效能更上一层楼。
人类成长的三个阶段分别为依赖期、独立期和互赖期。依赖期以“你”为核心，这个阶段的人依赖他人实现愿望；独立期以“我”为核心，独立期的人单枪匹马打天下；互赖期以“我们”为核心，互赖期的人群策群力实现最高成就。我们要努力实现从依赖到独立，再到互赖的转变，这样才能更好地适应社会，实现个人价值。
真正的效能包含两个要素：一是“产出”，即金蛋；二是“产能”，即下金蛋的鹅。维持产出与产能平衡的原则是效能的精髓。我们要在追求产出的同时，不断提升自己的产能，这样才能实现持续的成长。
在这个过程中，我们要明白一个道理：谁也无法说服他人改变，因为我们每个人都守着一扇只能从内开启的改变之门。不论动之以情或晓之以理，我们都不能替别人开门。因此，改变自己，成为更好的自己，是我们唯一能做的。
得之太易者，必不受珍惜。唯有付出代价，万物始有价值。上苍深知如何为其产品制定合理的价格。因此，我们要珍惜每一次成长的机会，勇敢面对挑战，付出努力，才能收获美好的果实。
看到——做到——收获，这是实现人生目标的三部曲。如果你想获得微小的进步，就改变你的行为；但是如果你想获得巨大的进步，就要改变你的思维。以下七个习惯，是提高效能的关键：
1. 积极主动：主动承担责任，不抱怨，不推诿。
2. 以终为始：明确目标，规划人生，做自己的主人。
3. 要事第一：分清主次，合理安排时间，提高工作效率。
4. 双赢思维：寻求互利共赢，建立良好的人际关系。
5. 知彼解己：倾听他人，理解他人，从而更好地沟通。
6. 统合综效：整合资源，发挥团队力量，实现共同目标。
7. 不断更新：终身学习，自我反省，持续成长。
付诸行动，让这七个习惯成为我们提高效能的助力。真正的效能基于符合自然规律的永恒不变的原则。让我们携手共进，培养良好习惯，成就美好人生。
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