毕业了，即将走向自己的工作岗位。没有很多的社会实践经验，可以说实话，虽然读了两年所工作的岗位专业知识！可都只是作秀而已，课本上讲的很多东西都是靠实践才能真正感悟得到的。
我就是一个一无所知的人，对自己的岗位性质不了解，如何做好自己岗位不知道。趁着还有一点时间，了解一些对自己有用的知识。到了岗位，对我没有坏处。
这几天一直在看关于职场的书籍和案例，如何做好一个好员工，遇到事情该怎么办?想要一个企业很看重你，很信任你……这些知识都是必备的！
今天看了一本书，上面有这样的一张图片，当你遇到问题需要上司解决的时候，请在百分比里面，让10%成为问题。90%成为解决方案。你能做到这一点，那你的领导会慢慢的注意你的。
这不就是我们俗话说的，遇事先动脑子。不要只张着一张嘴问吗?
是的，只知道张着一张嘴问，不经过大脑的过滤思考。领导对你提出的问题，一次两次没意见！可是多次以后他也会反感的。
你遇到问题就去问，你以为你对待问题很积极吗？对待自己的岗位很负责吗？那你错了！
真正负责积极的一个员工。那是遇到问题过后还想出解决方案的人。
图片发自简书App
