在做运营工作之前，我做的是总监助理的工作，很杂很乱很考验心智，24小时随时待命且不知道你下一个任务是什么。但不得不说总助的工作经验对我转岗运营帮助很大。真正确定要在运营这条路走下去是因为临危受命接手了一个定期举办的中型线下活动，突然觉得之前做的杂事都排上用场了：联系场地、跟供应商谈判、随机应变处理突发情况、不管沟通对象是总监高T还是刚毕业的小伙伴都能很顺畅。成功举办几次线下活动后，我决心在运营的领域上深耕，于是找了市面上和运营相关的通俗读物搭建自己的学习体系，其中《运营之光》是我读的最认真、收获最大次数最多的一本，再然后顺理成章我来了三节课。

运营，在我看来是一场修炼。初期的运营人可以不问出处，基本上正常工作的人都可以做一些基本的运营执行工作。但是，越往上越难，需要突破和修炼的技能越多。尤其是系统化、策略化思考能力，领导力等较难以习得的一些能力，再比如情商、逆商、沟通力等一些软素质。而一旦突破这些，我相信不管是在运营岗位还是其他工作岗位都能很出色。

所以，运营人的职业发展路径很宽泛，只是要在适合自己的阶段内有意识地积累相应的经验和技能，人生没有白走的路，每一步都算数。