前文已对《干法》第一二章做了读后感分享，今天将对《干法》第三章和第四章分别进行读后感分享。

《干法》第三章讲述的是以“高目标”为动力：持续付出不亚于任何人的努力。这一章节中我认为“不断树立高目标”和“把愿望渗透到潜意识”这两个小篇章对我影响较大。书中提到稻盛和夫先生创业时的目标从要成为西京原町第一到成为中京区第一，到京都第一，再到日本第一，最后达到成为世界第一的企业，这是稻盛和夫先生不断树立的高目标。同时稻盛和夫先生抱有怀抱渗透到潜意识的愿望，不断付出努力，才实现了当初定下的目标。通过稻盛和夫先生的实例，我们可以看到：只有不断树立高目标，才有可能达成目标的实现。同时要实现高目标，就必须持续地怀抱能渗透到潜意识的强烈的愿望。在实际工作和生活中，我们也要不断贯彻这一思想，比如年前定下的2019年的个人目标，虽然有些目标有点高，但是我相信只要怀抱强烈的潜意识，付出不亚于任何人的努力，那么目标就一定可以实现。

《干法》第四章讲述的是持续就是力量：抓紧今天这一天。这一章中让我印象最深的是能力要用将来进行时。书中提到在建立目标时，要设定超过自己能力之上的指标，要设定现在自己不能胜任的有难度的目标，在未来某个时点去实现这个目标。事实上，每个人的能力都不是一尘不变的，绝对不要说自己不行的话，我们应该要用发展的目光去看待问题，要相信人的潜力是无限的，人具有无限的可能性。现在不能完成的目标，并不代表将来也实现不了。只要相信自己，勤于学习，深入思考，善于总结，敢于行动，那么终有一天，当初设定的高目标就有可能会实现。举个很简单的例子，身边有很多人在2019年的目标中有设置考证的目标，虽说报考之前可能还达不到这样的能力，但是一旦确定目标，对自己以发展的眼光看问题，怀抱渗透到潜意识的愿望，付出不亚于任何人的努力，那么这项考证的目标就一定可以实现。这就是运用能力要用将来进行时这一原理来指导我们现实生活和工作。

以上是我对这两个章节的读后感分享。