2026年1月20日。
今天，我被一个同事说“你做的资料好乱”。
看到这条消息的瞬间，心里“咯噔”一下。我自认对待工作认真仔细，在领导那里也很少因为这类事被说。
况且，类似的情形，和这位同事已经不是第一次发生类似的事情。我的心情瞬间变得很不美丽。
我耐着性子点开她发来的截图，是一个归档日期写错了——我把“2025年8月12日”误写成了“2024年”。日期前面明明清楚标着“2025年度”，结合上下文，一眼就能看出是笔误。
我迅速修正、重新发送，并告知了对方。本想着事情到此为止，对方又巴拉巴拉说了一大堆，大意是这些资料很规范，我应该怎么做怎么做。
隔着屏幕，我感觉自己的脸色大概已经沉了下来。如果是在当面沟通，我恐怕很难藏住那一瞬间涌上心头的火气。
我还是没忍住，在键盘上敲出一行字：“除了您指出的这一点，还有其他具体问题吗？我并未觉得‘好乱’。”
过了几分钟，她发来几个新的截图，指出我归档的文件夹命名“不统一”。我点开看了看，叹了口气——每个人习惯的归档方式不同，这算不算有点吹毛求疵？
平静片刻后，我不得不承认，她说得有道理。如果这只是我自己用的资料，按自己的习惯来无可厚非；但既然是共享给团队的文档，统一、清晰的命名，对所有人来说都更高效、更友好。
我没有再回复她，但默默动手，把文件名一个个改了过来。
改完最后一个文件，我靠在椅背上，忽然有点想笑。工作十几年了，还在为这样的小事心绪起伏，值得吗？
或许，人总要在这样的一瞬间里，才能看清自己——我们在意的不只是那个“错误”，更是那种被评判、被指点的感觉。
可成年人的世界，终究不是用来较劲的，是用来解决问题的。
下一次，如果别人再指出我的问题，我想我会先深吸一口气，然后告诉自己：这不是一场针对“我”的审判，而是一次让事情变得更好的机会。
有则改之，无则加勉。如此而已。
今日份感恩事件：
1、昨天晚上雪在下，带女儿出来玩雪。来借了邻居的滑雪板，拉着女儿在雪地里狂奔，很开心。
2、早上上班路上，雪停了，到处一片白茫茫的世界。我踏雪而行，呼吸着凛冽而清新的空气，一边观赏一路上的雪景，一边忍不住做了好几个深呼吸。
3、我的读书公众号昨天的阅读量达到了860。这个数据是近半年最好的一次，应该是难得地进入了流量池。
