2017年创科，2018年发展。
心理科中的我们，为科室发展每个人献计献策，忘记时间热烈谈论，中间客串了20分钟用餐时间，大家总共热烈了6个小时。
重量级体重建哥低调先发言：
1.心理治疗常规：个体治疗与团体治疗的设置
2.心理测量
3.心理仪器设备的使用。
旗帜阎督导1.诊疗方案：个体治疗的近期、中期、远期目标的设置，团体治疗方案的流程模板。
佛系田大夫：医师管理的制度规范，早晨交接班时间略长，接诊顺序的设置流程。
快人快语王大明白：1.周末查房2.出院开药说明及健康教育3.医护密切无缝配合。
旗帜阎新增督导：新入院病人20分钟内下好医嘱
文艺女医生吕发言：
1.白班夜班人员工作量的细化
2.检查结果及时回馈
3.宣传文稿科室人员每人都捕捉素材，人人都写，人人会写，人人宣传
4.诊疗技术，心理治疗的督导
5.学霸庞，闷骚建，强悍赵默默加班付出的奖励
强悍赵官方发言人登场：一口气1个小时20分钟多，在科室管理制度、病人管理、费用管理、科室管理四方面无死角全面细化概述，其人逻辑思维超强，心思缜密，全面的把之前发言人的话语包囊其中。
学霸庞值了一天门诊后姗姗发言：病历运行、宣传、院外回家家属监护健康教育、病程监护、化验单反馈。因为他没听到之前人的讲话内容，讲话略有重复嫌疑暂算加深记忆，我有点小忍不住提醒了他的连环套重复陈述。
淡定田姐姐温柔以待发言：
1.心理测量测评开展
2.住院病人和门诊病人心理治疗的开展
3.能力梯队建设，每一年进修学习计划，心理咨询师成长督导学习之路漫漫
正念禅心王大夫全程亲自照顾患者去做检查的好人好事后加入发言：1.加深对患者既往史病情的了解2.晨起养生操的开展。
温暖芙蓉傅小护发言：
医护合作进一步紧密链接，
更健康更柔和的护患关系的建立
精灵美少女李小护发言：
团体治疗的有序开展，
请假问题的落实对接。
人是铁饭是钢，一顿不吃饿得慌，科室一家人简单工作餐，饭食不语，气氛温馨。
心理科标配四能人才：能说一副好口才、能写一手好文章、能讲一名好讲师，能干一身好本领。
20分钟会餐后，继续热烈投入讨论。
别看重量建哥肚子大，把班值来未夜餐，待会打包晚餐也不吃，马上投入热烈谈，权当精神食粮健康把肥儿减。
大管家秀外慧中护士长官方总结发言：
内容先不说，总共8条……细化加全面
1.病人管理……
2.医护陪护……
3.换输液流程……
4.药品及时开药……
5.发药品不及时……
6.中医心理师护士团队集体低阻抗营造……
7.每个人都是科室宣传的小旗……
8.落实科室发展指标……
多面手三金哥登场：
1.药片管理
2.科室宣传，有病可看来心理科
3.特色中医诊疗的多面开花发展
旗帜阎官方穿插总结加最后汇总：
1.存在问题，解决问题……
2.治疗效果，服务质量……
3.病人管理……
4.医师学习制度……
5.宣传……
6.中药方剂人人开展……
7.科室每个人都有自己的专项技术……
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阎旗帜特长口才好，语言不带重复。
补充智囊星翁导人在休年假，她要在官方状态如强悍赵官方代言人，可以在这基础上再延长一个小时，谢天谢地她在外，因为此刻讨论声还在每个人的大脑回音萦绕。
补充年度最佳伴娘江小护：总在结婚喜庆的路上，又去伴娘，早已约定，没出现在大讨论中，人生总有遗憾，经历着祝福的美好，错过了思想碰撞的火花。
相亲相爱一家人，相互爱戴同成长。
每一天在一起工作的时间，多过每一天在家的时间，你若不嫌，我愿意陪你一起，走到退休，再一起过夕阳红。
