党中央决定，自2025年全国两会后至7月在全党开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育。这一决策彰显了党对作风建设的高度重视与常抓不懈的决心。对于基层乡镇而言，中央八项规定的深入贯彻落实，有着极为重要的现实意义，是推动基层工作高质量发展、密切党群干群关系的关键所在。
基层乡镇作为党和政府联系服务群众的“最后一公里”，其工作作风直接关乎群众的切身利益与党和政府的形象。改进调查研究在基层有着最直接的体现。以往，部分基层干部下村调研可能只是走马观花，没有真正深入群众、了解实际问题。如今，在中央八项规定的指引下，基层干部应带着问题深入田间地头、农户家中，与群众面对面交流，掌握第一手资料，从而制定出更贴合实际、更能解决群众问题的政策举措。只有真正了解群众的需求和困难，才能在乡村振兴、民生保障等工作中做到有的放矢，切实提升群众的获得感和幸福感。面对这个问题，杨梅镇做了积极调整：党委书记定期组织深入基层调研，走遍全镇44个村小组，面对面听取群众意见建议，解决群众的“急难愁盼”问题；进一步探索建立杨梅镇领导班子担任驻村第一书记工作机制，全域覆盖6个行政村，确保能及时了解和解决所驻村存在的问题和困难。
精简会议活动和文件简报，能让基层干部从繁琐的文山会海中解脱出来，将更多时间和精力投入到实际工作中。在乡镇基层，曾经会议过多过滥，文件空洞无物，既浪费了大量资源，又让基层干部疲于应付，无暇顾及群众诉求。贯彻中央八项规定后，会议更加务实高效，文件更注重实际内容，切实提高了工作效率。干部们有了更多时间走村入户，为群众办实事、解难题，真正把工作做到了群众的心坎上。在这方面，杨梅镇也做了一定探索：严格控制内外部发文内容和质量，对发文字数进行约束，提高文件质量和针对性；同时，积极推广应用现代信息技术，推行视频会议、电子公文等方式，减少不必要的现场会议和纸质文件。
当然，在落实中央八项规定的过程中，基层乡镇仍面临一些挑战。部分干部思想认识不足，存在侥幸心理，对规定执行不够严格；监督机制不够完善，有时难以全面及时发现和纠正违规行为。针对这些问题，一方面要加强对基层干部的教育引导，通过开展专题培训、警示教育等活动，让干部深刻认识到中央八项规定的重要性，增强纪律意识和规矩意识；另一方面，要健全监督机制，充分发挥群众监督和媒体监督的作用，形成全方位、多层次的监督体系，确保中央八项规定在基层不折不扣地落实。
