最近听古典老师的超级个体，谈到职业价值观的问题。我自己就是对自己职位价值观非常不清晰的那类人。因为
1.直到生涯规划前，我都没有思考过自己这个阶段最需要的是什么。
2.之前的我什么也不想落下，什么都想去尝试，什么都想要积累。
3.曾经的我很符合那种典型的“什么也不想比别人差，但不知道自己真正想要的是什么”的人。
我也想起一位曾经打击我转业想法的二级合伙人说的话——三十岁了，不管你本身的情况如何，用人单位已经不敢冒险让你仅仅凭着热情，像应届生一样给企业带来白纸一样的可塑性和精力价值了。
我不想再等下去了，眼下有个行业非常肯定我的价值，可以满足我的工作时间弹性的要求，可以满足我多认识人的社交需求，可以满足我高薪的要求，可以满足我不断学习的要求，我为什么不先试一试呢？就因为它的门槛低吗？
当然，我也需要让自己冷静下来，虽然在牛圈新认识了一位了不起的从业人员，但我也要知道从事这个行业一不留神就会成为以金钱为导向的业务乞讨员。我要做的是可以帮助大家解决问题的业务熟练的咨询师。
同时我也认识到这个行业已经逐渐进入到市场成熟期了，我在精进这方面的能力的同时，也需要利用这段弹性的工作时间，多投简历，多做面试，好好思考当下这个阶段我的职位价值观是什么。
最后我想说，在人生的每一个选择的档口，我不知道走哪一步才是正确的，我只知道对我人生负责的人只有我自己。我去做，我去承担后果，我总结，我继续前行，仅此而已。
