齐帆齐微课第四十二周主题作业（1）

文/潇清妩玉

自从1996年底上班，不知不觉竟然已经工作20余年，如果仍然是50周岁退休，我已经没有几年班可上。我们是机械行业，说实话，让我说行业诀窍，我真的不知道该怎么说？技术先进？质量过硬？我还是说一下自己的职场感悟吧。

一、不管是做什么工作，能力其实都只是其次，最重要的是你的人品。一个正能量的人，他的磁场会带动万事万物变得有秩序和美好。而当一个人道德败坏，无论你多么聪明，多么有能力，最终也会一败涂地。

我们原先有一个同事，工作能力特别棒。他比我参加工作晚，我几乎就是看着他成长起来的，当时特别佩服他。短短几年，就从一个技术工人，变成一个管理者。他的想法非常超前，人也特别聪明，颇得领导赏识。

他提出的管理方式，至今仍被采用，可惜人早已离世多年。因为他后来骗了很多人的钱，包括本厂职工，还有一些外协加工客户，然后玩失踪。几年后，公司上市，他的股份值钱了，人也出现了。

可惜那个朝气蓬勃的人再也不见，瘦骨嶙峋的样子让人不敢相信，一个人的变化竟然那么大。听说得了要命的病，不久就去世了。俗话说，厚德载物，很明显，财富对他来说不是好事，而是催命符。

二、心态和姿态也很重要。心态要平和，姿态要端正。不要妒忌贤能，多向比自己优秀的人学习，你才能变得更优秀。认认真真做事，堂堂正正做人。不能耍小聪明，如果把别人当傻瓜，那其实就是犯傻。

领导都是聪明人，千万别想着糊弄人。无论领导交代什么工作，都要认真完成。不懂不明白地赶紧询问，自作聪明不可取。工作完成后，要认真检查，尤其要避免犯一些明显的错误，会让领导误以为你没有认真工作。

即使你暂时没有做到领导的心里去，但也要让领导知道，你是认真的。办公桌上的物品尽量摆放整齐，桌子也要擦得干干净净。不要摆得乱七八糟，领导会觉得你很懒惰，毕竟干净整齐谁都喜欢。

三、积极学习，不断上进。努力学习新知识，技多不压身，哪怕暂时用不着，也可以作为不时之需。大脑只会越用越聪明，不学习反而会越来越笨。领导都恨不能一人多能，一个人如果多干一份工作，就可以少发一份工资。

四、多请示，勤汇报。不管什么工作，要多多请示，不能自作主张。你以为的正确，未必就是领导喜欢的。如果领导不同意，你就是白忙活。虽然工作干得越多，越容易出错，但那也是学习的过程。不去干，你永远不知道什么才是正确的。

五、尽量不要越级请示领导，最好层层递进。只有直接领导批准之后，确实需要越级请示，才能去办理。否则会让直接领导觉得你眼里没有他，给他找麻烦。俗话说，县官不如现管，跟直接领导的关系处理不好，那是很要命的。

六、对领导要尊重，不能当面讨好，背后议论。即使与领导意见不同，也不能随便辩驳，毕竟领导的位置决定了他看得更高，更远。就好比领导在半山腰，我们才刚刚爬山，看到的风景不同，自然境界不一样。

七、对同事要团结互助。毕竟谁也不是三头六臂，都有需要帮忙的时候，帮别人的同时其实就是帮自己。不管是锦上添花，还是雪中送炭，都很有必要。尤其是刚来的年轻人，更要积极帮助。也许某一个年轻人，不久之后或许就能成为你的领导。

八、不要倚老卖老，摆老资格。现在是岗位都是一个萝卜一个坑，自己的工作尽量独立完成，不要总想着让年轻人多干一些，实在完不成的可以请求别人帮忙，但是人家忙不过来的时候，你也要给予帮助。

九、无论对什么人都要不卑不亢。别想着跟领导搞好关系，人家就能照顾你。相比于人情，领导更想要把工作干好，天大的人情也比不上前途更重要。即使是下属也不要看不起，三十年河东，三十年河西，谁也不知道明天会怎样。今天的下属，也许明天就能成为领导。

无缘不聚，无债不来，百年修得同船渡，能成为同事也是莫大的缘分。跟同事天天在一起，甚至比家人待的时间更长，所以一定要搞好关系。冤家宜解不宜结，否则低头不见抬头见，大家别别扭扭会很难过。

十、吃亏是福，尽量不要占别人的便宜。人为财死，鸟为食亡。工作上尽量不要抢功劳，占便宜，越贪婪，越执着，越抓不住。要多施与，不要太看重物质得失。塞翁失马焉知非福，有时候得到未必就是好事，失去未必就不好。

《庄子》里有一句话：“得而不喜，失而不忧。”看淡得失，学会随缘，是人生的最高境界。海明威说：“只要不计较得失，人生便没有什么不能克服的。”别太在意工作中的得与失，心宽了，才能无事一身轻。

就想到这么多，最后，愿每一个人都能开心地工作，活成自己喜欢的样子。

70后理工女，现在公司做后勤管理。业余时间喜欢读书，写字，瑜伽，修行。已在网络平台发表文字逾百万，并成为签约作者。愿意结交更多志同道合的良师益友，希望明天能遇见更美好的自己。

齐帆齐年度基础写作营打卡作业第251篇，字数1758，共累计438383字数