作为人类潜能的导师,史蒂芬·柯维把一个人会遇到的事划分为两类:第一类是人们所关心的事情;第二类是人们能够改变的事情,大多数情况下第二类的事情要比第一类的事情少得多,但却重要的多。
1、积极主动
大多数人都把注意力放在第一类事情上,而不去做能带来好的结果的,能够改变影响的第二类事情。比如,我们常说的:不要只羡慕这花儿有多娇艳,要知道园丁辛勤耕耘浇灌付出了多少辛劳!
人们常常短视,宁愿相信,某个人的倍受青睐,是因为和上司的某种关系使然,不愿相信,其实这个人的能力是平时就具备的。
与其临渊羡鱼,不如退而结网。
当我们积极主动地把注意力放在扩大影响力的第二类事情上时,我们离成功就真的更进一步了。
2、以终为始
我们定了很多计划,有日精进、月计划、年计划,那么有没有定一个30年计划?你的终极目标是什么?
如果你想成为专业上的大拿,那么当你的专业学习时间和朋友聚餐时间冲突的时候,你就知道该如何取舍了。
当我们定的小计划和30年的大计划冲突时,那么一定要调整小的计划,使得我们所做的,一切都是为更好地实现30年的大计划的。
3、要事第一
重要的事情一定要首先考虑。
经常听到有不少人抱怨,整天瞎忙!不知道忙的啥!像没头苍蝇一样!
那么你忙了一天,都很可能是给别人做嫁衣,很可能是别人的重要的事。
我们要勇敢地对别人和无关紧要的事情说NO。
参考书目:
1、《高效能人士的七个习惯》 [美] 史蒂芬·柯维
2、20170711剽悍晨读
我等你,风里雨里
二十桥明月夜