周一入职，部门有五个人，周日，部门只有我一个了。
这周入职，是要任职部门小经理。部门算我共有5人。入职第一天下午，就收到通知，有俩人离职，具体原因不明。然后就只剩下三人，我外加俩小孩儿。到了周日（五一放假调休上班），开组会，就三人。给俩小孩儿布置了任务。
开完会出来，不到二十分钟，一小孩儿就开始找各种理由，说刚才接的任务干不了。讲各种原因，反正就是说实现不了。我花了两分钟给了她两个链接，里面有大概50多个实现案例。然后小孩儿没话说了。但是心里一百个不爽。到了下午，给我扔过来一张请假单，说是家里老爸有心脏病，生病了，要回家，请假两天，连着过五一。那我只能允许啊。我一想想不放心，就把小孩儿叫过来聊一聊。是不是对工作不爽。小孩儿说，就是，要去申请换岗位。我心里一惊，这世道已经这样了吗？工作不想干就可以不干？而且还能随便就换岗位。我司已经如此以打工人为第一位吗？还别说，真是这样，第二天我就明白了。
接着另一小孩儿过来，告诉我，要离职了，回去备考。好吧，这和我没关系。第二天，小孩儿哭闹有结果了。成功摆脱工作。
很好，部门现在就我一个人。那就这样吧。
