股份制和合伙制，都是“共同投资”的一种经济组织方式。股份制强调的是“投资入股”，合伙制则强调“共同经营”。
我们形象一点说，股份制像朋友，这个关系可密可疏；而合伙制就像夫妻，你爱不爱都得在一个屋檐下过日子。
专业性特别强的行业，很多都会采取合伙制。除了律所、会计师事务所以外，早期投资银行业务也是特别依赖于个人能力和人脉资源，所以像高盛、雷曼兄弟，当年采取的都是合伙人制度，这样子可以将个人的无形资产留在企业的内部。
股份制是一种以财权为基础的经营模式，而合伙制是一种绑定人力资本，以人权为基础的经营管理模式。所以股份制比较适用于公司的人力资本和固定资本可以分离的行业，而合伙制适用于人力资本占核心的行业。
股份制和合伙制各有利弊，股份制容易丧失控制权，而合伙制资金实力比较差，风险也比较大，团队需要根据企业的发展情况不断地进行调整。
那么有没有办法，将合伙制和股份制结合，扬长避短呢？现在看来其实也还是有办法的，你可以用拼积木的办法。比如说你们在创业的时候，既想保留对公司的控制权，又想借助资金迅速做大。现在有一个很流行的做法，几个人注册一个合伙公司，然后用这个公司的名义再在下面注册股份制公司，然后合伙人控制着这个合伙公司，底下的股份制企业又可以进行融资。这样，你就既保留了控制权，又能够借助外部资金的实力。
本节课带给我的启发：
股份制强调的是：投资入股
合伙制强调的是：共同经营
专业性特别强的行业——多采用合伙制，如律师事务所，会计师事务所，早期的投行
以财权为基础的行业——多采用股份制，人力资本和固定资本可以分离。
股份制的弊端：容易丧失控制权
合伙制的弊端：资金实力较差，风险较大
如何扬长避短？
几个人注册一个合伙公司，然后用这个公司的名义再在下面注册股份制公司，然后合伙人控制着这个合伙公司，底下的股份制企业又可以进行融资。这样，你就既保留了控制权，又能够借助外部资金的实力。
