量化思维即用数字解决问题。硅谷公司面试人才都会提问诸如“英国大概有多少位钢琴调音师?”如果不具量化思维的面试者,可能对于此问题表现的无从下手。具备量化思维的人,利用量化思维OKR工具,就能顺利通过面试。所谓的OKR工具核心即目标关键成果法。