今天得知了一个消息,就是做执行交付的那个小伙子要走了,我觉得这是必然的,因为前一阵儿已经有了很奇怪的表现,比如我们一起执行项目的时候根本就没办法跟他交流,不能说半点关于项目执行的流程,如果我说的话,他就说这样你来说吧,我不说了。还有一件事就是他竟然把我的微信删掉了,因为同执行一个项目,还有很多需要事情做沟通,结果我发消息的时候显示,人家已经把我删了,但是又有一些消息需要他回复,所以我厚着脸皮加回来。后来又听说,他国庆之后开始休假,大概半个月的时间,我就表现出非常羡慕的样子。在此之前,老板也私下单独找他聊过好几次了,都是关于任务的共识问题,因为老板着急就会当场来批评一些不能及时跟进的动作,就这些会让他感觉有压力吧,我猜。还有一次就是当面争执,不过后来老板还是通过沟通又拉回了关系,老板让他除了做执行,还要搜集标书材料,然后投标,或许是这样让他有压力?人家是北京人,还跟我儿子是校友,刚开始的时候我对他印象还挺好,而且他对我感觉也还是蛮尊重的,真不知道是哪个时间点之后就开始出现了异常。他本身是猫头鹰型,做事也很严谨,但是就不太喜欢帮助别人,比如另一个执行问他点事情,他一般都会回避,不回答,说您忙您的吧。不理人。但是他自己很上进,自己花钱认证了很多课程,还有很多的证书,不过可能是没发挥出?
奇怪的执行小伙子
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