从今天开始必须变成对自己有更高要求的人,随时随地养成学习的习惯。
---王纪琼
今天是居家隔离的第四天,接到单位通知明天上班,我毫不犹豫的听单位安排明天正式上岗。看到工作群里各种疫情防控的工作安排和政策,伙伴们忙得是不亦说乎,辖区居民庭院疫情宣传、物业小区和无主庭院设置卡点,给给公共场所、住宿酒店、餐饮送达疫情防控告知书,全域消杀、做好外来人员的排查和管控不漏一人,我这居家隔离的人员也真是坐不住。
今天按照计划背诵,上午背诵还挺快,下午都要想一下才能背诵出来。查询并学习了DISC理论相关资料,它是一种“人类行为语言”,基础为美国心理学家威廉.莫尔顿.马斯顿博士在1928年出版著作《Emotions of Normal people》(常人的情绪)。马斯顿博士是研究人类行为的著名学者,他的研究方向有别于弗洛伊德和荣格所专注的人类异常行为,研究是由内而外的人类正常的情绪反应。其之后的学者进一步将这个理论发展为测评,也就是大家所熟悉的DISC测评。对照四个维度特质我又深度了解了支配型的性格特点,从对团队的贡献到压力下倾向,理想环境到可能的缺陷,高D的情绪特征表现特征为愤怒。对照此前的行为、情绪、语言模式进行了清理梳理和学习调整的方向。
注意学习时概念偏差:当你不注意时,你惯用的行为模式便会悄悄显露这些外显的行为语言,都将一一展现在其他人的眼前,不管你自知或不自知,它都一直影响着与其他人的互动关系,我们并不是希望你用D、I、S、C来判断人的好坏,而是要了解人和人之间的差异,尊重差异并善用差异,我们并不是把人贴上标签,告诉大家有D、I、S、C、4种类型,而是每一个人的性格中都有DISC因子,只是4种因子所占百分比,因时因地因人而不同,所以千万不要以点带面,以偏概全。
意外收获:最喜欢的电影《神奇女侠》竟然是马斯顿博士在美国更为出名的漫画作品。