对年终实地迎考工作的体会
不知不觉，现在已经是2022年的12月，到了一年中最繁忙的时候，也到了年终“算总账”的时候，作为从事考核工作的一员，我意识到最繁重、最紧要的2022年度年终实地考核已经到来，到了我们从“月调度”转换成“日调度”的关键时刻，一切工作都要围绕打赢迎“省考”攻坚战做准备，要厘清思绪投入到这场输不得、输不起的战斗当中。
从今年省里下发的年终实地考核通知来看，今年的年终实地考核将和去年一样，全省“一盘棋”，统筹开展政治素质考核、高质量发展绩效考核、党建工作成效考核和其他有关专项业务考核。考核方式上明确了采取网上评审和实地考核等方式进行。网上评审涉及省对县级党建工作成效考核，采取网上初审和考核指标初评等方式进行；实地考核程序上分为总结述职、民主测评、个别谈话、了解核查、形成初步考核结果等方式。了解核查环节又针对3个方面的情况来实地核查，主要体现在核实前三季度监测反馈问题整改情况、核查党建工作成效考核资料网上初审发现问题情况、抽取核验重点工作（指标）完成情况。综合起来看，今年的考核在程序上有所简化，主要体现在以问题为导向，省考核组是带着问题到地方进行实地印证性核验，不求面面俱到，进一步压减地方迎考工作资料准备，减轻了地方迎考负担。
作为迎考工作的一份子，我以“紧盯目标、不漏一处、高效完成”的原则，根据职责分工，全力做好高质量发展绩效考核部分的各项调度工作，从落实自查报告、调度上级反馈问题整改情况、指标完成情况印证材料等方面抓好工作落实，确保各项迎考资料按时序备好备齐，并及时按照最新要求查缺补漏，坚决不让纰漏、错误发生在自己手上，耽误迎考大局，对发现的问题也做到及时汇报并处理落实到位，保障迎考工作保质保量完成。
省考即将到来，当前的迎考工作正在紧张而有序的进行中，我将会同我的同事和战友们，心往一处想、劲往一处使，继续按照既定目标任务，立足职责分工，紧盯时间节点，清单化项目化推进工作落实，为实现年度综合考核预期目标作出自己的最大贡献。
