扇贝效应

      扇贝效应也可以说是强化效应,我在刘朝莹老师的《培养自律孩子》的书中看到过。奖励某一行为,这一行为就会频繁出现,这就叫强化。强化分为多种方式,其中一种方式就是固定时间强化,即每个一定时间提供强化物,强化作出的行为。

        作为班主任,我们在实施间隔强化的过程中,要注意强化物的多样性。因为长时间使用一种强化物会使学生失去新鲜感,也就失去了强化的作用。

        强化物可以是物质的,也可以是精神的。在表扬学生的过程中,我通过奖状,物品,封号等方式,但通过今天的学习,还要不断的想出新花样,时常保持新鲜感,从而保持孩子们的积极性。

        我们一起看看许丹红老师是如何做的吧。

        一、巧用喜报,螺旋上升授奖。

        二、妙用班币,凝聚向心力。

        三、巧设名榜,诙谐幽默中唤醒。

        他每带一个班,都会巧设名目设一些榜单。如“男子真汉榜、巾帼女英雄、粗心榜”等,吸引孩子们的兴趣。

      合理利用变化的间隔强化方法,给孩子们不同种类的“奖励”,就会产生改造其行为的巨大力量。创意强化,体现了了班主任的教育智慧。

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