全国组织工作会议系统阐述习近平总书记关于党的建设的重要思想，深刻阐明了党的建设的根本原则、科学布局和价值追求，为做好新时代组织工作提供了根本遵循。必须深刻领会、坚决落实，聚焦实施全面振兴新突破三年行动，着力在学思想、选贤能、聚人才、固基础上下功夫，以高质量组织工作服务保障高质量发展。

    一、强化思想理论武装，以学为先筑牢思想根基学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，是一项重大政治任务和长期战略任务，必须持续发力、久久为功。要把“学思想”作为第一位的任务和贯穿始终的主线，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。坚持全面系统学。注重发挥领导干部领学带学促学作用，突出党的创新理论在党员、干部教育培训中的首课、主课地位，完善理论学习长效机制，扎实实施党的创新理论学习教育计划。深入开展好学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，充分发挥组织部门牵头抓总、统筹协调作用，推动党员干部在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干上下真功见实效。坚持融会贯通学。引导党员干部深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的精神实质、核心要义，准确把握蕴含其中的世界观方法论，带头做党的创新理论的坚定信仰者、积极传播者和忠实实践者。坚持联系实际学。切实把党的二十大决策部署和习近平总书记重要讲话精神转化为推动新疆全面振兴新突破的务实举措和实际行动，项目化、清单化、工程化推动落地见效。

    二、优化选人用人机制，打造高素质干部队伍习近平总书记强调，全面建设社会主义现代化国家，必须有一支政治过硬、适应新时代要求、具备领导现代化建设能力的干部队伍。要实现全面振兴新突破三年行动目标任务，离不开一支高素质专业化的干部队伍，必须坚持新时代好干部标准，大力加强领导班子和干部队伍建设。树立鲜明用人导向。坚持党管干部原则，严格落实“四个注重选拔、四个坚决不用”要求，突出把好政治关、能力关、廉洁关，旗帜鲜明选用那些想干事、能干事、干成事的干部，切实把重实干、重实绩、重担当的导向鲜明树立起来。完善考核评价体系。改进推动高质量发展的政绩考核，聚焦三年行动目标任务，优化指标设置，列出负面清单，划出底线红线，引导各级领导班子和领导干部完整、准确、全面贯彻新发展理念，树立和践行正确政绩观。围绕创建全国文明城市、清收挽损等重点工作，持续开展专项考核，督促各级干部真抓实干、争先进位。优化干部队伍结构。注重选拔熟悉现代工业、金融、电子信息、外经外贸等方面的“专家型”干部，真正做到让专业的人干专业的事。加大优秀年轻干部培养选拔力度，深入抓好年轻干部“千帆”储备培养计划，持续加强思想淬炼、政治历练、专业训练、实践锻炼，对表现优秀、群众公认、发展潜力大的年轻干部成熟一个使用一个。强化干部管理监督。加强对权力集中、资金密集、资源富集领域和重点岗位干部的管理监督，坚决防止领导干部成为利益集团的代理人。坚持抓早抓小，严格落实谈心谈话、提醒函询诫勉等制度，积极探索解决“八小时之外”管理难题，及时发现和纠正各种苗头性、倾向性问题，防止小问题演变成大问题。

    三、聚焦人才引领发展，打造创新创业人才高地习近平总书记指出，要加强人力资源开发利用，加大人才振兴的政策支持力度，打造更多创业创新平台，支持留住人才、引进人才。要坚持党管人才原则，精准聚焦引进、培养、服务等各环节，以更加务实的举措做好人才工作，让更多人才在营口建功立业。坚持多管齐下引才。常态化实施“高校优才选招计划”、“万名高校毕业生引进计划”，让青年人在营口安心、安身、安业、安家。坚持多措并举育才。支持营口理工学院加大学科专业建设力度，深化产教融合、校企合作，做到本地主导产业和企业需要什么样的人才、就培养造就什么样的人才。优化职业教育人才培养模式，发挥营口职业技术学院、营口中专等职业院校作用，培养造就更多适应营口发展的技术工人。坚持涵养生态留才。完善人才服务保障机制，探索建立市人才服务专门机构，打造线下“一站式”服务窗口。深化完善高层次人才生活待遇服务保障政策，推动住房保障、子女就学等优惠政策高效便捷兑现。积极推荐符合条件的专家人才作为各级党代表、人大代表、政协委员人选，不断提高参政议政、建言献策的热情和水平。

    四、坚持大抓基层导向，提升基层党组织政治功能和组织功能习近平总书记强调，基层是党的执政之基、力量之源，必须把抓基层打基础作为长远之计和固本之策，丝毫不放松，全面提高基层党组织的凝聚力和战斗力。要把加强党的基层组织体系建设作为一项长期任务，坚持系统谋划、一体推进，使每个基层党组织都成为坚强的战斗堡垒。推进抓党建促乡村振兴。持续巩固集体经济“大排查、精把脉、强整顿”专项行动成果，推动集体经济项目提质增量。建好用好“乡村智囊库”，实施“迎”才入乡计划，持续选聘科研院所人才、农技专家担任产业副镇长。推动乡村治理“一乡一示范”建设，全面探索推行“营积分·惠乡村”乡村治理积分奖励制，引导广大党员群众积极参与到乡村治理中来。深化党建引领基层治理。不断提升精细化治理、精准化服务能力。继续推行工作法，推动组织体系和治理体系有机衔接、融合发力。进一步完善街道、社区党群服务中心功能体系，加快推进数字技术应用，构建共建、共治、共享的城市基层治理新格局。加大新兴领域党建工作力度。继续深化两新组织“扩面提质行动”，依托党员信息数据库、市大数据云平台完善常态化摸排和动态更新管理机制，综合运用区域组建、行业联建、龙头带建等方式，推进党的组织覆盖率和单独组建率显著提升。持续深化“领导干部进园区进企业 服务振兴新突破”专项行动，认真开展问题诉求办结确认工作，坚决防止园区和企业反映的问题诉求不了了之，切实增强企业的获得感、归属感。扎实推进标准化规范化建设。对党组织设置、发展党员、党费收缴使用管理等内容，在全市范围内进行统一规范、统一培训，不断夯实基层基础工作。同时，坚持抓两头带中间，继续开展党支部规范化评估定级工作，积极选树一批可看可学可复制的模范标杆，持续整顿软弱涣散基层党组织，带动全市党支部规范化建设水平全面提升。