6.23日客感悟:波特定律
——————
同一个人或事上有缺点有优点，优点很大缺点很小时，第一个被人记住的是缺点，并且一点点缺点就会掩饰住超大的优点。
一个下属在工作中，默不作声的做了很多很多工作，出彩的、做得好的很难被人记住，但是只要是出了一点点错误，就会被人记住并毫无上线的被放大，拿出来说事情。
人非圣贤，孰能无过？犯点错就说来说去就会限制人的思维，做事束手束脚，不敢发散思维去创新，就会成为授责而不是授权，就会离拜伦法则越来越远。
不要总是盯着他人的缺点和失误，要分场合用适当的方式提醒。方法对了，会变批评为鼓励。
