齐帆齐微课:
20世纪，有个叫丹尼尔的美国年轻人，从美国一个偏僻的小山村来到美国纽约。
一个人走在城市的街道里，啃着冰冷的面包，想要找份工作来养活自己。
对于一个没有上过大学更没有大学学历的人来说，找一份工作是多么地不易。
事实证明就是如此，很多公司拒绝了他的求职。
就在他心灰意冷的时候，一家日用品打来电话，让他去应聘。
他兴冲冲地跑去应聘。面对主考官有关各种商品性能和如何使用的提问，他吞吞吐吐回答不出来。
就在丹尼尔马上要退出主考官的办公室时，他回头问，请问阁下，你们到底需要什么样的人人才？
我们需要能够把仓库里的东西卖出的人。
他回到住处细细思忖，结合他见到这么多的招聘发现，他们都是再找能够帮助他们解决实际问题的人。
丹尼尔突然灵机一动，何不主动出去，寻找那些需要帮助的人。
不久，当地的报纸上出现了一则启示:我用本人人生信用做担保，如果你的公司正面临困难，如果你需要得到帮助，恰好我这个能力帮助你，我一定竭力提供最优质的服务……
令人没有想到的是丹尼尔接到了很多求助电话，有需要解决小猫小狗的养育问题，与有需要解决买主的困难……
有心的丹尼尔将这些问题一一整理，分类记录下来，毫不保留地告诉那些需要帮助的人。后来，他注册了个人信息公司。
业务做得越来越大，他成了最年轻的百万富翁。
丹尼尔的工作经历告诉我们，生活中要学会主动出击，寻找机会，发现问题，分析客服问题的点子，为大家服务同时也得到了利润。
如果丹尼尔没有回头那一问，也不会有后来的信息公司的注册，因为他从人们的需求中嗅到了商机的影子。
如果没有对人们的需求掌握的那么准，也不会有后来的信息公司了。
没有信息公司，就不会有好的业务，就不会有尊严 。
另外还有一点儿，如果没有开始无偿的帮助，也不会有后来的无形信赖。
这种信赖基于了解，基于需求得到满足，所以，信息公司才得以保存下去。
并且越做越大。
有时候，机会就藏在那儿，你不去寻找，它就不会主动出来找到你。
所以，有了机会，我们就要抓住，紧紧地抓住，机会才不会溜走或转瞬即逝，以至于造成以后难以弥补的遗憾。
丹尼尔虽然没有上过大学，没有学过系统地培训，没有知识储备，没有文凭，看似一点儿知识储备也没有。
就因为他具备好问的态度，该问的话就问，具备整合问题的能力，也具备主动寻找机遇，创造机会，满足人们生活需要，最终成功。
这个事例也告诉我们，当这个世界为你关闭了一扇门，它就会为你打开另外一扇窗的。
但是，一定要利机会，要能够帮助别人解决问题。这样，才能够受到大家的欢迎，受到大家的肯定，会为社会，为人民，创造更多更大的价值来。
齐帆齐微课28天训练营第28篇 1060字
