步入职场两三年了，老同学的工资都年薪百万而你却还是每月6000块。该怎么去跟老板谈加薪？
一、乞求法
简单来说就是装孙子，就是强调自己的困窘和惨状，乞求老板打赏。
二、威胁法
这种方法风险太大；这是一种看似强大其实内心虚弱的表现。即外强中干。
简单来说，这两种方法都不可取。因为这两种方法是把加薪这件事寄托在对方的人品和人格上。即决定权在对方手里。那么应该怎么办呢？
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①确定加薪的标准
先推算一下，老板心中什么样的人才能真正的加薪，加薪的标准是什么。比如我现在6000块一个月，我要怎么做每月能拿10000块。即把问题抛给对方。
②讨论工作表现
展现自己。列举自己工作的优异成绩，往老板说的方向靠拢。
③一起畅想未来
尽量不要跟老板说，我过去XX样，天天加班，没时间休息之类的。老板不在意。要展望未来。应该这样说，老板，我明年打算成立XX部门这个部门需要xx人，而这些人能带来xx收入。
每天进步一点点
