昨天回顾了这一年的感情经历，总算是有好的结果。但是这一年，相较于感情，事业上的挫败给我更多的成长和思考。

今年是我工作的第四年。犹记刚毕业时，踌躇满志，斗志昂扬。那时候，作为新入职员工代表发言，作为新员工领队组织各种培训，那时候的自己，仍旧希望能马上成为一个团队的核心人物。这和自己在学生时代一直做学生干部，不无关系。

后来为什么慢慢不再愿意崭露头角了呢？我想了想，两点原因。

第一，我的性格其实并不是很爱张扬和主动争取的。虽然我说我喜欢做一个团队的核心人物，但其实那并不是一个总leader的角色。从学生时代，到新员工领队，我基本一直担任副职，因为我还缺少作为正职的魄力和狠劲，性格还是会软一些。加上我一直以幽默开朗为特征，吸引朋友们围绕我，而不是因为所谓的领导力凝聚一个团队。

第二，和我上一段感情有很大关系。在上一段感情里，我从一朵绽放的鲜花，变成了一朵收缩的花骨，甚至我当时的心理医生见到我第一面，形容我是一朵枯萎的花。前男友不准我健身（不是私教，团课），不许我跳舞，讨厌我参加客户的宴请，不喜欢我喝酒。和他在一起以后，我关闭了朋友圈，对于和男生发微信都是拘谨小心，因为在同一个系统单位，我更是不敢参加任何活动，希望就此被遗忘。就这样，我渐渐淡出了单位的活动圈层。

等到了今年，我慢慢恢复了自己开朗幽默的性格，但是现实远比我想象的更加残酷。

我知道这世间，原本就没有绝对的公平可言，但我没想到，在这个单位里，几乎一点公平也没有。你没有关系，连在单位停个车也要等一年一次的统一申报，但是领导家的小孩就可以马上得到资格。你想往上走一小步，那你要付出比别人多很多的努力，而且即使你人去了那个岗位，干着那个岗位的活，累个半死，但是实际岗位是给领导家的小孩的，工资也是发给人家的。在这里，无一例外。

我无依无靠，这个单位也需要无依无靠的人。因为，都是有背景的人，都要走捷径，那么必然要有人走那条艰难的、毫无希望的道路，从而给他们让路。

写到这里，胸口又是一阵苦闷。

上面的人害怕，害怕下面的人了解了事情的全貌，就无法控制他们了。

可是，这世界上，哪有密不透风的墙呢？

人啊，总要实现点价值。我可以在这个单位躺平，谁也奈何不了我，但我寒窗苦读十余载，我做不到。而我，更做不到走歪路去获取我想要的职位和仕途。

我调整了一段时间，后面就开始写作，思考，读书。唯有修行，这是我目前能想到的唯一方法，解决我的苦闷，给我一个发泄的方式。

强大的人不会一味抱怨，他们会找到属于自己的那条出路。

但我的道行，还是太浅。当前更多的还是梳理思路，反省自己，寻找答案。无法像简书里很多大师，可以站在一个很高的角度，普渡众人。

唯一能安慰自己的就是，我还不到30岁，慢慢修炼吧。

每一年，都有痛苦与欢笑。

每一年，都值得更好的期待。

我不立什么flag了，就按照自己的内心，好好生活，好好待人吧。