1、 让标志性语言深入人心 口号的作用是巨大的，能够提升效率，增强凝聚力 ，不光要有标志性语言，领导者还需要有意识把标志性语言挂在嘴边，时时刻刻重复，渗透到团队成员的心里，让标志性语言深入每个人的内心。同时还需要在会议、日常对话、各个种宣传资料时刻传播标志性语言。让大家为一个共同的目标努力奋斗。
2、 培养一支有主动性的团队 引导团队成员主动思考，要多锻炼团队成员自己思考、自主行动、主动出击的习惯。只要是团队成员主动采取行动，哪怕结果失败了，领导者对于他的自主行动精神也要加以表扬。只要在团队理念和价值观允许的范围之内，就应该
放手让团队成员按照自己的想法自由行动，一个优秀的领导者应该具备这样的勇气和胆识。
