［2017.08.13留言］
“让你陷入困境的，并不是这个世界；真正让你陷入困境的，是这个世界最终并非你所想象。”
一个简单而朴实的现象，每天在公司忙，同事们喜欢主动跟你聊工作，甚至聊工作以为的事情，而你也喜欢这样的互动，也经常帮同事们出主意，鼓鼓劲，替他们跟老板提要求，反映问题，老板也喜欢找你谈话、聊天。除此之外，你还常常发现同事工作能力存在可以提升到空间，公司存在需要优化的工作流程，并努力尝试去解决，带动同事们一同解决。这样的你，就是被需求，就有更多更高的价值。
反之，同事们也不太主动找你，你也不太跟人聊工作聊其他，也不用帮人家出主意，也懒得去鼓励别人。有想法有意见，也不知道怎么跟老板谈，对同事存在的不足也无能为力，或者袖手旁观。老板找你谈话，你不知所措，欲言又止。这样的你，就是跟其他人没什么两样，都只是卖时间的人，只是考虑自己的需求，或者是你以为的别人的需求，并没有真正找到别人的需求，或者你也不在乎不想去搞清楚，这样的人，就很难让自己的时间更值钱。
想明白这一点，多花一点时间在这上面，你就会获得更多的人对你的需求。就像李笑来在新东方教英语，写了那么多教材，编了那么多新方法，这不都是为了获得更多人对他的需求，而不是仅仅为了工资。那结果呢？自然就是成了明星教师，排课排爆了，要退掉课才有时间休息。而不是像普通人一样，该干嘛干嘛，从不多管闲事，事不关己高高挂起，自然结果就得去抢排课啊。
所以，简单一句话，多想办法为别人多干点事，最终话语权就会落在你手上。
这就是决定你的价格的公式。
