一般的培训学校,都会把招生放在重中之中,他们觉得一个学校要生存,就是招来新生就招来新生才会产生营业额
但是我却认为一个培训学校最应该重视的就是服务就是后勤服务,把人招来是每个,培训学校都具备的能力,但是把老的学生和家长能服务好,才是长久发展之道,因为我们去外面讲1万句不如老师家长讲一句,那怎样服务好老师家长呢就是把她服务到感动感动带来忠诚,当你的服务让他很愧疚,他觉得他作为父母都没有你做的好的时候,那他就会给你带来转介绍
一般的培训学校,都会把招生放在重中之中,他们觉得一个学校要生存,就是招来新生就招来新生才会产生营业额
但是我却认为一个培训学校最应该重视的就是服务就是后勤服务,把人招来是每个,培训学校都具备的能力,但是把老的学生和家长能服务好,才是长久发展之道,因为我们去外面讲1万句不如老师家长讲一句,那怎样服务好老师家长呢就是把她服务到感动感动带来忠诚,当你的服务让他很愧疚,他觉得他作为父母都没有你做的好的时候,那他就会给你带来转介绍