职场沉浮起起落落，在一家公司7年，背过锅，出过头，看淡了身边的同事割韭菜一样，走了一茬又一茬，回想工作中遇到的各种事情，慢慢的体会到几点准则
1.高情商比高能力更重要。有人的地方就有江湖，真正有能力的“大侠”，能一步步稳步走向高处；但一个部门的顶层，永远都是情商高的人占据，能力再高，也只是为其他人服务。
2.对同事尽量不要交心。同事是大家每天比家里相处时间都长的战友，工作上的事情可以尽情讨论，但有些内心的想法，还是要留个心眼，毕竟人心难测，当有利息冲突时，就会发现再好的同事，毕竟不是家人
3.要持续保持学习的状态。现在没有铁饭碗，即使在一个公司，也经常面临着人事调动，现在大部分公司都在节约人力成本，能力不足，德不配位，只能被淘汰
4.良好的工作环境比高薪更吸引人。很多人会说，只有工资高，干啥都愿意，但实际情况是三天五天，一个月半个月可以接受，时间久了就受不了了，良好的办公室氛围，会让大家忘记工作中的辛苦
5.永远不要让老板知道自己生活上的难处。工作中有难处，可以利用好上级领导解决，但自己工作中的困难，尤其是经济困难，千万对领导保密，不然就是一边表示同情，一边无休止的压榨
6.工作中一定要勇于拒绝。在自己力所能及基础上，帮其他人做事，可以提高同事之间的感情，当责精神，是一个公司不断前进必不可少的条件，但当自己loading够时，要对多的任务勇于说不，不然累个半死，心里委屈，事情做不好，还是错。
7.工作和生活切分开。每天一定要给自己和家人留一点相处时间，毕竟工作是为了更好的生活。身边有同事，每天忙到十一二点下班，凌晨一点还在接电话，老板很喜欢，可是忽略了老婆和孩子，一年的时间，用涨薪20%换来了一张离婚通知书，，，钱可以再挣，家没了就后悔莫及。
从步入社会，到退休，大概40年的时间，除非家里有矿，大部分普通人都免不了在各个平凡的岗位上打拼，生活需要勇气，不要被工作的琐事和平淡的日常，磨灭了心中的希望，希望每个人，经过各种洗礼和磨难，眼睛仍旧有光！
