单看今天书的题目《财富的逻辑：中国人为什么勤劳而不富有？》，我就觉得这一本书特别值得读一读。身为中国人，而且也是看起来勤奋的人，为什么没有变成一个富人呢？相信这是值得每一个跟我一样勤奋的人需要思考的问题。

作者陈志武，著名华人经济学家，耶鲁大学终身教授讲到，本书主题属于制度经济学范畴。他主要探讨了两个角度，一个是经济发展需要什么样的制度机制？二个是如何构建这些必要的制度机制？

假如我们一个人想实现财富自由，却不懂得研究财富，也不懂得运作财富，请问这个人该怎么去变得富有？

大到一个国家需要经济发展的制度机制，小到个人是不是也应该具备财富成长的制度机制？那么作为个人，实现富有也可从两个角度来考虑，一个是个人财富成长需要什么样的制度机制？以及如何构建这些必要的制度机制？

第一，什么是个人财富成长的制度机制？

制度就是需要遵守的办事准则，而机制就是内在组织和运行的变化规律。

举个例子来说，假如你是某个酒店的老板，你得到了一笔赞助，而这个赞助人和你商量制定了一条制度:每个来的人必须用这个老板提供的食用油，这一条制度呢，要靠老板领导下的员工来落实。该怎么去落实呢？这就需要约定一个机制:每天在做饭用油的时候，都需要拍视频上传给赞助人。在这样的机制运行下，想不落实到位都挺难。

而现在我们自己就是集合老板、赞助商和员工为一体。简单来说，就是建立什么样的财富成长管理制度？并采取步骤实现它？

二、财富成长的三个维度

财富创造力需要打造深度，连接广度，拓展长度。

所谓深度，就是个人所具备的专业技能，这个技能越是不能够被替代，说明财富创造力的深度就越深，这也正所谓术业有专攻，某项技能过90%的人。

所谓广度，可以分为一方面向内找，就是自身具备的技能越多财富力创造可能性就越大。 另一方面向外寻，连接的人越多，创造财富的可能性就越大。

所谓长度，也就是今天的财富和未来的财富之间的距离，我们可以把未来的财富变成今天的奋斗资本，来提升个人品牌影响力，比如创业亦或是某项投资。

三、通过哪些步骤来实现财富成长？

作者一再提出改革开放的必要性，也说到经济持续增长需要的4个要素包括自然资源禀赋劳动力的数量，素质，土地。还提到经济增长链的内在动力取决于制度机制与金融创新。作为个人，我们就需要通过链接人脉，提升价值，创新实践。

第1步，连接人脉，也就是人力资本。我们要有利他思维和冠军思维，只有先付出别人才可能关注到我们，才能体现到个人的价值和品牌。

第2步，提升价值，也就是自身资本。作者从经济学的角度上分析，今后中国经济的价值增长量不会再是主要来自传统意义上的物质生产，而是来自金融交易、财富投资、管理医疗健康文化艺术，休闲养心等服务业。也就是说人在摆脱物质需求的时候，开始转向追求精神层次的需求，在基本温饱问题得以解决的时候，人们现在开始注重自身的学习。

第3步，创新实践，也就是创业资本。在后工业社会里，无形的东西比东西更有价值。在面对知识付费的现代，谁越是主动出击，谁就越能够占领高地。

这三步是递进的关系，同时，也需要一个人具备财商思维，适时地将资本转化成金融资本，这就需要学习金融逻辑知识，把控好财富投资。

结尾共勉

巴菲特说，如果到四五十岁，你还不能在睡觉的时候也赚钱，你就太失败了。所以我们靠月工资，没有投资，没有资产性收入，是很难变得富有的，只有资产和股权可以24小时赚钱。

许多人想致富，却不研究财富，只是一味羡慕，或是一味的勤劳。看到马化腾身价超过2000亿觉得那是天文数字，却不知道他们的财富不只是过去收入的累积，而是他们公司未来收入的体现。对我们来说，学会利用财富逻辑帮我们做事非常关键。别光低头拉车，也要抬头看路，让我们快点行动起来研究财富吧！