8.7晨读感悟-未来的公司雇佣制度

我们公司同事在离职的时候都会被告知,如果你在2年内回来的话,工龄保留(我们公司连续工作满5年,会有一个月的假期). 刚入职的时候听到这个,觉得还是满人性化。原来觉得好马不吃回头草,也遇到了几个最后又回到我们公司的。

虽然公司鼓励回来,但得有个好的人缘,去年遇到一个同事,对工作不满,然后辞职了。结果没几天就后悔,想回来,结果HR答应的了,但是部门经理觉得他职业成熟度有问题,就没要。

另外,也是我们公司在做的,鼓励内部推荐,而且奖励金额很高,基本都是3000+.自己人推荐,省去了HR自己去找的时间和精力.

和同事/前同事保持链接,互惠互利.其实如果是做同一个行业,做来做去就是那几家公司,有熟人帮介绍,可以少走些弯路.

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