1.
南方人和北方人看到下雪的反应如下：
南方人：哇塞下雪了嗳！好美！！！
北方人：卧槽！又特么下雪了......
没错，我就是那个北方人，天还在朦朦亮的时候看到下雪，第一反应不是感觉什么银装素裹的漂亮，也不是什么千树万树梨花开的文艺。而是发自内心的想说：马蛋，今天会不会迟到啊......
公交车上最让人羡慕的不是你有座我站着，你就比我幸福。而是看着你接个电话知道公司放假了，然后乐跌儿跌儿下车回家。一时间整个公交车的人都会对你肃然起敬，这特么才是中国好老板啊！！！
然而就在换乘公交车的时候，公司群里老板及时发了一条这样的消息：
顿时心中一股暖流涌上心头！如此可爱的老板怎么不让人喜欢！如此暖心的公司怎么能不让员工有一种被撩儿的感觉？
雪天路滑，公司可以做的事情在家里同样也可以做到。所以老板出于自己员工安全的角度考虑让员工在家里完成工作。免去出行的不便与危险，同样也会让拥挤的交通得到缓解。对于这样明智的选择，真的想说一句：厉害了，word老板！！！
2.
朋友小伟是做销售的，曾经的北漂后来回到老家依旧做销售。在北京打拼时他很厉害，连续两年都是公司的业务精英。他总说销售这种行业一半看市场，一半看运气。小伟是一个很勤快的人，回到老家更是想安稳的做好一份工作，于是每天打完卡，早出晚归卖力的跑着市场。很少听到他会抱怨什么，但是运气似乎不太乐意光顾他，大半年的时间也没有什么成效，没办法市场不大再卖力也是于事无补。有一次他向我诉苦自己的艰辛，业绩难以提升又整天累的要死。我劝他：既然这么难，干嘛还要做？机会很多啊，换一个工作以你的努力与天分说不定可以做得更好！然而他却说：老板人很好，想离开却舍不得！
如今，小伟在的公司工作三年了，业绩越来越好，已经做到主管的位置上。结了婚买了房子要孩子也在计划当中，过得很好。或许当初他的老板如果对于没什么业绩的他要求很苛刻的话，他不会坚持下去。正因为老板待人和善，才让他有面对逆境而迎难直上的勇气。
3.
现在常常听说，有的公司，90后甚至00后的员工，说走就走，任性至极，老板气的直跺脚，就是拿他们没办法！
我们又常听到说有的员工在埋怨老板，老板是非常的任性，一点儿也不通情达理，与之相处是非常困难的事情。既然是我们不爽，那何必在这公司里待下去，所以我就把他解雇了啊！
看看双方都在说对方任性，任何一方任性，都会导致对方不满，结果是双方合作不成。所以说有一个相互理解相互关心的老板与员工关系很重要，关系融洽也会让彼此有一种相互割舍不下的情感，感情到了自然会分享阳光共担风雨。
4.
员工离职原因，只有两点最真实，其他都是扯淡！
1、钱，没给到位；
2、心，委屈了。
归根到底就一条：干得不爽。身心舒畅，工作再累，也有一种积极的心态。所谓千金难买我乐意！大概就是这样吧。
5.
我们经常听到有人说，遇到一个好男人，就嫁了吧，遇到一位好女孩，就娶了吧！其实在这方面我们也可以说，遇到一个好老板，就跟了吧，遇到一个好员工，那你就留下吧！
好员工只有跟好老板绑在一起，才能共同的进退、共同的达到自己的目标。
所以：遇到一个在下雪天担心你安全的给你放假的好老板，就好好跟着他奋斗吧！！！
