第四章《比汗水更珍贵的是思考的智慧》
4-4 冲破思维地定式的牢笼
一、面对困难的尝试
书中讲到“当人们面临困境的时候，就会爆发出巨大的潜力，以前不敢做的事情都会去尝试，只要是能够实现困境，人们会遵循自己生理和心理最深刻的需要去做事情，不再管以往的条条框框。”“什么困境都要尝试才会有突破口，打破了思维模式的牢笼，才能给自己一线生机。”“如果没有这样敢于冲破思维定式敢于独立思考的勇气，我们将永远被这种定势所束缚。只会跟在别人的后面的人，永远不可能有闪光的思想”。
从中我学到的是一定要打破思维的模式，不要按以前的经验和方式进行，如果不改变，不突破就是绝境，而人往往在绝境的时候，突破的勇气才大。两年前因为孩子高昂的学费，在朋友的帮助下，周末时间开班了国学班，虽然我从孩子四岁就开始学习，但因为没有师承，一直不敢带学生，害怕自己身教不到，误了孩子。（中间带了几年，就是因为担心就停了）。朋友对我充满信心，督促我开始。因当时在巨大的经济压力下，我同意了，在一年多的时间，我用教学相长的心法，陪伴孩子一起成长。并且在以往的应验开始了一项项的训练，就这样，学习着、探索者、创新着。很感谢当时的困境，很感谢当时推我一把的朋友，让我开启了一个新的旅程。接下来，依然进行创新改变中：月总、目标梳理、如何有强大的内心、如何调整情绪、告别拖拉、改变思维的模式......把和个人成长相关的素质编制成一个个学习计划，循序渐进、一个一个串起来。
从中还悟到：最好的成长方式：戒骄戒躁，总是把自己放在困境中的心态找突破口，让成长更快。不可因一点小成绩而骄傲易生懈怠。
一个月完成一个单项训练。本月正在进行中。一年时间看结果。
二、创新带来的效益
书中讲述“要想得到效益，就得求变求创新，就得打破常规的思考。”“一个有创造成就的人，就是能比别人多思考几步。因为要战胜对手，所以必须得战胜固定的思维模式。这样的人不被过去的思维所困扰，也不被固定的经验模式束缚。不过自己设阻碍。如果我们想要获得成功，也应该多多考虑不走寻常路，冲破思维定式的牢笼。
这里讲述了做为一家公司的创新带来的效益。在公司发展困境的时候，寻求的变革。我们国家也在提倡创新型人才。很熟悉的字眼，一直没有引起自己的重视，从这一点说明，自己的思维还在跟随以往的模式，应该对事物保持好奇心。所以，书还是要读，不断读书，通过阅读潜移默化地改变思维。
我学到了打破以往的模式和经验，寻求变革，创新发展，带来更好的效益。对于公司，我目前没有太大的力量。但也不放弃机会，观察中，一旦发现切入点，就毫不犹豫地承担。
在投资方面，改变以往等待、焦虑的状态。采取进攻的方式，每天用部分资金操作。老师已经教给我方式，曾经老师也是用这种方式给老板带来利润的。今天我要采取的方法，以日为单位记录，如果做到就回报给老师，当然，老师可能根本不会去在意。这是自己交给自己的作业，课堂作业，对，就是课堂作业，每日上交。累计完成周末有奖励，如果当天没有完成，就不要吃饭了。慢慢地组建投资团队。先以交流的方式和平顶山的投资朋友聚会，包括银行、证券公司、金融业的朋友。一步步完成。这也突破了我的惯性。打破常规，让改变快一点，让收益多一点。
昨天的做事中，明显存在办事拖拉，电话聊天次数较多，计划中的2件事情没有及时完成，以分钟为单位的念头要不断提醒着。
“距离已消失，要么创新，要么消失”，仔细品味，战战兢兢，如临深渊，如履薄冰。如果不创新，就会消失，不去创新，就会被取代。为了改变，从突破开始，从创新开始，希望日后的每一天都充实、自然、快乐。即使遇到困难，即使遇到幸福，依旧保持自我，当成生命中的最后一天，尽心尽意。
勇敢地尝试，快乐地突破，不断想办法，用新的思维做事情。
感谢！
