我是有阅读好习惯的：阿欣
书名:《加速》
记录时间:2024.5.19
复盘篇章：复盘第四章人脉管理
------------------------------------
收获最大的三个点：
1）训练我们的吸引力，遵循三个原则：
正向输出原则。
其实就是一种人生观的输出，积极乐观的人总是更受欢迎。
公平和谐原则，对别人的要求，自己先做到。
己欲立而立人，己欲达而达人。换句话说，你要什么，就要自己先给出去。
自我输入原则：人脉的本质还是关系交换，强大自己才能聚集更多资源。
三个原则，其实都是向内求，在自己身上下功夫。强大自己，是解决一切的根源。
2）利用弱关系变强大的四个步骤：
保持自己人脉圈子的多样性。
维护并加强现有的弱关系。
积极认识“人脉王”。
成为人脉关系的枢纽。
弱关系的分布范围较广，比强关系更方便跨界获得信息和资源，因此我们要意识到弱关系的重要性，学会维护和加强弱关系，有利于达成我们的目标。
3）如何做到“求同存异”？
第一点，“不要总想着在一场讨论中获胜”。
第二点，“避免人身攻击”。
第三点，“不逃避不同观点”。
沟通不是考试或者辩论，不要争个第一第二，要明白沟通的目标在于：我们基于问题表达清楚自己的意见，获得彼此的理解。在沟通过程中，不要急于纠正对方，也不要急于表现自己。在沟通的时候，要专注当下，就事论事，不扯远了。面对不同的观点，学会宽容，不要把跟自己不同的观点都看成是“错误的”，或者看成一种挑衅，这样难免给我们沟通带来很大的麻烦，无法建立和谐的人际关系。
------------------------------------
今日金句：己欲立而立人，己欲达而达人。
