上学那会，很关注一个巴西小将，叫罗比尼奥，脚法灵活爆发力极强，年少成名，就当时的状态来看，几乎可以和已经星光闪耀的那些巴西巨星比肩，毕竟体育运动里年轻代表着一切，刷过他很多视频，比赛里经常会有惊奇表现，更别说经过设计的广告片里，那过人动作之巧妙真是让人惊掉下巴。

那个年代西甲还没一统天下，可谓是众星云集，群雄逐鹿的时代，不像现在绝大部分外行人都只听说过梅西，C罗。那时的大罗，小罗，卡卡，范佩西，贝克汉姆，鲁尼，齐达内，亨利等等等等，简直个个都如雷贯耳啊，说家喻户晓都不为过，因为不论你是不是喜欢足球，遍布各地的海报或广告片里随时都能看到这些人的身影。所以能在那个年代跻身世界联赛之巅真的很不简单。

如果按正常发展应该是：其终于又在某次决定性的比赛里完全依靠个人能力碾压对手，扛着整支球队挺进决赛，强势夺冠，从此一战成名，星光闪耀。接着金球奖，足球先生，世界杯等等荣誉拿到手软，最终带着比前辈们更强的记录载入史册。

显然现实并未如此，让人意外的是，还没过两年，就几乎听不到他的消息了，甚至都不知道他在那个球队效力，最近一次比赛是啥时候，还是在某次看比赛间隙，因为半场休息时间比较多，俩解说主持人随便聊，就谈到罗比尼奥，准确说是谈到很多巴西球员，普遍都遇到了一些问题：本来个个天赋异禀，但就是因为缺乏职业性，最终断送了美好前程，谈到最后俩主持人都惋惜的不得了。

那还是第一次听说职业性这个词，第一次听说就遇到这么生动的案例还真是印象深刻。然后就颇为认真的思考了下这职业性究竟意味着什么。

职业性，又称职业特质，是指人与职业行为有关的差异性、内在的个人特点。当一个人的职业特质与职业方向相符合时，他会对职业产生更大的兴趣，更加全身心地投入、更持久、更能耐业选择。

更为直观的来说就是：一个人一生能取得多大成就，和选择的职业有巨大的关系，它是不是适合你，以及你是否能在里面获得真正的满足，这些会决定你最终能走多高多远。

巴西球员普遍出身贫寒，足球几乎就是童年生活的全部，和牙买加一样，赛跑就是那个国家小孩子们的全部生活。这种环境下很多人根本没得选择，在球探们看来这些小球员们放到自己国家个个都能单挑整个球队，天赋的不得了，但其自身说不定根本就没这个认知呢，直到参加了职业联赛，到球队年薪上千万后彻底摆脱了贫困，才想起自己从踢球里好像得不到那么多满足……再加上球员们价值观普遍偏颇，能想到的富足生活无一不是美酒+夜店狂欢，亦或和美女们左拥右抱的去飙车，简直俗不可耐。

最终俱乐部忍痛割爱，好不容易培养起来的球员得亲自解约掉，上亿的广告费用白花不说，还得再花大量的费用去消除丑闻影响，从此巴西球员在职业联赛里声名狼藉。

真是令人悲哀，比这更悲哀的是，相比于我，出身也没高到哪去，更何况我还没几十年如一日的坚持过什么事情，离年薪千万更是和离月亮一样遥远。

第一份工作里我全凭一股不能随便放弃的信念支撑，想着哪天能从工作里面得到一些之前未曾注意到的收获。

这种拿前途做赌注的行为当然不值当，但即使到现在我也还是做不到看到一个公司不靠谱之后马上就离开，也不知道是担心别人说我啥都坚持不了，还是真的期望再坚持会就能看到希望。

归根结底，我还是不相信自己的判断力。

也许和我这“弟弟型性格”关系很大，每当年长我的人在我面前大谈道理的时候，我根本就无法回避啊，纵然我知道对方毫无可取之处，管理差，技术差，用人也差，但就是做不到坚决说不，总以为会不会是因为自己没理解，这tm简直是我的死穴。

这种事情已经在我身上发生好几次了，每次无不对我伤害极大，可惜的是，到现在我也没想到合适的解决办法。

难道是因为还没遇到给我三颗痣的人？！

非你莫属里有个销售奇才柳一村，讲起自己在校的营销经历来把一众老板都听呆了，讲起为什么要做这些时，他说：

我非常享受通过各种买或者卖的手段，实现盈利的过程，赚钱多少无所谓，它能证明我的策略是成功的，我的手段是靠谱的，赚的越多越能说明我的胆量和意志都有了很大的提升。

权游里的小恶魔，拿到女王给自己的首相勋章后也表露过心态：我喜欢用谋略和手段把对方的障碍都一一化解，打内心里喜欢做这些。

按道理来说，我也还是很喜欢现在的职业的，我喜欢一切快的，先进的，精密的，更具powerful的东西，相比传统行业来说，软件开发真是满足了我好多需求，我真的是发自内心的喜欢把已知的复杂的事情通过抽丝剥茧的梳理，加上无懈可击的逻辑思维，最终通过一行行代码实现设计稿里面的效果。

每次想到别人想不到的逻辑漏洞都会着实兴奋一阵子，学到什么新东西总要去优化现有的架构，不断的优化再优化，随时都要让项目处于最先进的状态中。顺手整理下目录，重命名下变量，无bug上线后的周末球场，别人怼我不传球我都觉得好听得不行。

那如果没有意外我该是会继续朝这个方向继续走下去的，那至于能走多远，限制我的又会有哪些？我认为的成功又是什么？到一个什么状态时候我会和自己说该歇歇了呢？