作为一个心理咨询服务者，
每天会走进别人的内心世界，
昨天接待了一个客户，
他问了我一个问题。
他说他的工作让他很不开心，很压抑，都快要让他抑郁了，他每天都很害怕去公司，很不想简单公司领导和同事……他想辞职，可是辞职以后没有收入来源
我帮他进行了分析，也认真思考了
工作是人们日常生活中的一部分，它不仅可以带来经济收入，更能够提高自身的专业能力和社会价值。然而，对于一些人来说，工作并不总是如此美好，尤其是当累积的压力和负面情绪达到一定程度时，工作会成为导致抑郁的一种因素。
当工作成为源于抑郁的一个因素时，应该考虑是否辞职。首先，辞职并不是一种轻松的决定，它涉及到财务、职业生涯和个人生活等多个方面，需要慎重考虑。
其次，工作是一种责任和义务，因此我们不能轻易放弃，特别是当我们正好遇到一些挑战和困难的时候。我们需要正确看待工作，将其作为一种推动自身成长的机会。
然而，当工作成为导致抑郁的罪魁祸首时，我们需要认真对待这个问题。抑郁是一种常见的精神疾病，其症状包括情绪低落、思维迟缓、自我否定、睡眠障碍和焦虑等等。当这些症状越来越明显时，我们需要寻求医疗帮助，以帮助我们管理情绪和压力。
在解决抑郁的过程中，我们可以尝试减少工作的压力和负面情绪。这种方法可以包括与同事沟通，寻求支持，调整工作时间和监控自己的情绪。
如果以上的措施都无法缓解抑郁，甚至加重了症状，那么考虑辞职也是一种解决方案。辞职可以帮助我们减少工作压力，改善心情，寻找更适合自己的职业发展道路。
最后，辞职并不是一种放弃和逃避，而是一种为了更好的自我发展和生活品质而做出的决定。我们需要全面考虑自身的状况和发展前景，做出明智的选择。
总之，抑郁症状的发生是一个复杂的问题，需要多方面的考虑和应对。
如果你也有这方面的问题或者有好的建议，可以给我留言。
