作者雷子，涉及多个领域，喜欢讲的一句话是，站在巨人的肩膀上摘桃子，巨人已经把方法和路子，概念整理好了，你只需要照做复制就可以了。
纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。
我来说一说我的收获：
1了解到了nlp是什么，nlp讲的主要是如何助人，如何模仿快速的学习，怎样去复制？把量变变为质变，最后创造属于自己的卓越。
2nlp的心法思维导图，源自卓越人士的经验是什么，去找到他，借假修真的十二条心法：（1）没有两家公司，两位同事是一样的。。（2）重复旧的方法只能拿到旧的结果。（3）行不通就改变效果在改进中提升。（4）工作的好技巧越细化，越容易掌握。（5）最合适的技能是职场最好的选择。（6）效果的不理想是暂时的而非永远。（7）先目标后行动重要的事提前做。（8）方法先人一步，技能能抢先一路。（9）任何技能都有至少三种学习途径。（10）有结果的学习是最好的学习方式。（11）同事能做到，通过学习我也能做到。（12）每个人都值得享有成功的职场生涯。
关联转化-——这样做，你将会学的简单、快乐
任何事情都有它的程序化，只要你找到它的程序，绘制出方式与步骤，理出自己的导图，去做就可以了。
3复制模仿的四大支柱
3.1目标明确，是什么？我真正想要的东西是什么？明线怎样布局，暗线怎样布局，守住自己的支出线。
3.2程序的发现是找大神，找源头，找专家，他怎样做你就怎样做，把它应用到工作应用当中和学习应用。
3.3培养敏锐观察的能力，看一个东西要看它是什么？发生了错与对？把他，学习并应用
3.4行为要灵活，等你模仿到一定量的时候，一定要灵活运用，逐步提升，找到不灵活的原因，解决它。
4怎样做出简快的笔记
4.1找出精彩的资讯，我要去看些垃圾信息，尽量的去找自己所需要的知识地图，构建自己的知识体系
4.2每本书进行三次标记，先画出重点，可以按重点的城市分颜色，用红，橙色，黄色画出不同层级的标记，便于视觉化的，挑读。三种颜色都是暖色调便于人的记忆。一本书你要每次全部读完就太累了。这是个很好的方法。
4.3把深层的提炼重点，可以转换成思维导图，这样的三色基本上可以分为三个导图的三个层级，进行视觉化呈现。
4.4学习的话最好是同主题学习，这样能够反复论述，反复练习，自助助人成长自己，越分享越幸运！
推荐此书的原因是：这个是我一直在学习的老师，善于抓取各种信息，现在的信息太多了，如果你不会抓取重点信息会很累的。这本书是一套方法论，你不妨读一下，尝试模仿一个领域试试看。
