减薪 双休

疫情已经三年了,在这三年里工作收入很受很疫情影响!

      疫情初起,同事很多都抱着看客心理,每天都在屏幕面前为武汉默默祈祷加油。就像一群鸭子相互拥挤着一直伸直脖子望前探望,又相互叽里呱啦的担忧与讨论。疫情慢慢的加重,公司的同事也开始坐不住了,手上的工作也加快了速度,希望能尽快完结回家。

  公司是周二开早会的,人事主管口气也相对轻松,要求我们尽量少出去玩,减少接触。但是不到一个月才发现其实这是一件很严重的事情,对于我来说是没预见的,我那事的心境是应该能在过年前把这个病毒杀灭吧!

  但是后来,即使封了城的武汉病例在激增,死亡人数在不断攀升。医护人员冒着生命危险的在不断奋斗。那段时间心里真的好煎熬,这病毒也太可怕了吧,就像电影照进了现实,我都不敢相信眼前看到的是真的!

  很快公司也因为这疫情的原则开始提前放春节假期,这是第一波影响,回到家的我也没有到处走,因为电影院……等地方都开始管控起来了。在过年期间也感觉控制的还可以,祈祷着特效药快点出来。因为疫情我又推出上班了,在家多待了半个月。

      因为是家具公司,所以因为疫情原因展会推辞,公司的招商计划也推迟了,这对我们开发的人员来说真的很痛苦,产品的开发周期不断的来长,方案不断的修改。

    接下来的两年时间里因为疫情原因都是提早放假,推迟上班。这无形中没年要少一个月的工资,今年更难过,放假的时间很长,然后13薪没发,这样一算下来就少了差不多3个月,而且深圳今年疫情严重,招商计划也跟着推迟了。

公司坚持了3年,真的明显能看出已经不怎么赚钱了,上年中就开始裁员。全国的商场门店关的太多了,收入不断降低!这也开始双休,降薪……这可能减少开支的一个办法吧!

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