在去年列的8个目标中，完全实现的目标只有3个。剩下的五个中，进度都是有问题的。今天刚好看完了《规划最好的一年》这本书，现在对自己的目标未实现原因进行分析。

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首先，第一个目标吧 。学习测开课程两遍。我仔细分析了学习这门课程的动机，是为了涨工资。因为自己的工资太低了，有很大的经济压力，必须要提升技能，来找到一份工资更高的工作。后来，自己去报名了百人计划，练习一些了21天打卡内容和公司的自动化课程，都顺利完成了，而且实现了涨薪的目标。属于半途转化了目标，但课程确实没有刷完。

第二个，没什么好说的，没有每个月的具体指标，就不着急。等到三四月份才开始启动看书。后来，有其他事情，看书也不是很积极。是这个目标设置的有优化空间。

跑步这个，没有具体的执行计划时间，我只能凭记忆知道自己跑步了 ，但具体跑了对少次，多久，都没有任何记录。这个属于目标设置的不是很合理。爬山顺利完成。

接下来的是储蓄做的不好，也是目标不明确，不知道要储蓄多少钱。储蓄多久。有其他意外支出该如何应对，都没有。

剩下的就是关于写作的小打卡剩下的烂尾6篇，一直没有更。没有想到，最简单的这个，一年过去后，执行进度为0 。

综合来说，这部分执行失败如下：

1.目标指定不合理，对目标没有合适的执行计划和执行记录。
2.每周复盘，没有紧紧围绕我的年度目标执行。
3.把所有的目标截止日期都设置为12月31日。