从事数字营销9年、服务于180家甲方客户、有四亿投放额的“数据姐”谷文荣期望年薪40万，遇达人质疑薪资要求“相当保守”，她的言语表达让主持人李响错觉身边站着的不是求职者而是达人。谷文荣面对考察题的应答也让众多达人惊艳，求职过程遇多家企业高薪争抢。
台上坚定要“拥抱改变”的谷文荣却意外见自己的“老东家”追到现场要加薪留人。面对这种“求职意外”，谷文荣要如何选择？
节目现场谷文荣多次坚持要拥抱变化，但是当老东家出现后，事情出现了转机！
谷文荣是职职有史以来最大的亮点之一，她冲破了职来职往 求舞台上两个“第一次”：即第一次出现求职者年薪达50万；职职史上第一个让“老东家”追到面试现场挽留自己的员工，并且大大超过了她自己的预期。取得了非常圆满的结果。
各位朋友，对这个故事有什么感想呢？欢迎写在评论里，与小编一起交流
