前不久，单位领导派我出差，到县城考察项目，到了之后手机却没有了信号。先生非常担心我，给我打了一晚上电话，但等我出了项目才发现有那么多条未接来电。我赶紧回拨过去，电话刚接通，先生的第一句话就是责问我电话为什么没信号。
我感到非常委屈，手机没信号，不是我自己造成的，我马上想要争辩。但我突然意识到先生明明是在关心我，虽然表达出来的是责备。
我转而和他分析了我们之间的问题。导致这次问题的原因是沟通出现了问题。需要做的就是从现在开始改变，想办法促进我们之间的沟通。如果我们出差或外出，到了目的地就要发短信告知平安；手机没有信号，也要用座机或者其他办法告知。晚上超过七点就要回个信息说明情况，大概什么时候能到家，并且务必做到。
从这件很小的事情可以看出，本来是互相关心，如果沟通不畅，可能会引发家庭矛盾，而按照约定的办法进行沟通也是关键。在工作中，顺畅的沟通往往起到事半功倍的效果。
首先，大家都做靠谱的人。什么是靠谱的人？有人问，必须要回答，不知道就回答不知道。其次，回答要迅速，回答要明确。多次沟通以后，互相熟悉了，工作效率会更加提高。
