管理知识的主题学习主要从以下几点：
（1）彭小六《让未来现在就来》，关于知识管理内容比较少，内容也散，但是提供实用信息比较多，比如从他那里获取到一些公众号和微博还有社群。
（2）田志刚《你的知识需要管理》，这本书比较基础和系统，从知识学习、存储、应用、创新几个方面阐述。
（3）萧秋水的喜马拉雅知识管理音频，每段10min左右，通过一些小故事讲述知识管理，妙趣横生～
（4）训练营：李参、彭小六都有。李参之前在沪江网上讲过知识管理的一系列免费微课。
（5）其他：秋叶、萧秋水、彭小六的公众号、微博有些此方面文章可以看看～
感想与总结：
1、知己知彼，百战不殆
在开始学习知识管理前，你必须对自己的管理知识现状有个大概的了解，找到自己在个人知识管理的环节中存在的主要问题，才能对症下药。
2、为了自己而学习
很多人虽然一直在学习，从小学、中学到大学，但是一直都觉得自己是因为父母的督促、老师的管束下才去学习的。还有些人是这样的，工作求安稳，衣着随大流，买房听丈母娘的，孩子让父母帮忙带，身体也是亚健康，然后就这么度过一生，自己的躯壳内充满别人的想法与期望。
进入职场后，我们就必须转变思维，我们是为了自己而学习，因为我们渴望拥有更好的生活。因为我是我人生的设计师，所以我才会驱动力去学习，没有条件也可以创造条件，有条件可以利用条件。
3、培养终身学习的习惯
现在的很多人都会有一种隐隐的害怕的情绪，害怕自己被时代淘汰，正确等待害怕的做法就是好好学习，不断学习，如此又有什么害怕的呢？相信很多人应该看到过王德顺的视频，在他的身上，我们看到了如果一个人能够保持旺盛的学习能力，同时又拥有良好的生活习惯，持续运动健身，那么岁月在他的身上只会发挥好作用，而不是一味的摧残。
4、共享知识的重要性
正如我们平时在学习中存在的一个重要的问题，有些知识你以为自己是掌握了，但是如果让你做一个分享，将你学到的知识或经验分享给其他人，你会出现很多问题，其实如果一件事情不能用通俗、简单的语言说出来或者写出来，证明你并没有全面的掌握或者掌握的深度不够。
如果你养成共享的习惯，它会促进你更深入地探究问题的本质，提升自己对知识的掌握程度，就如同在一些社群里学习的时候，你会发现进步最快的一些小伙伴往往是那些善于分享，乐于分享的一群人。
