还有一周就人力资源管理师一级考试了，典型的应试抱佛脚拉开了序幕，周末美其名曰“备战日”，一晃到了现在这个点！
先来说说过程，上半年5月份第一次考，理论挂科，11月20日补考，大家都说，别急，都是选择题，套路妥妥的！真的到了眼前，才发现也是要投入时间和精力还有锻炼记忆力的！
很多江湖谣言，这个证书已经要取消，或者是要提高难度，而我考这个证书的初衷，竟然是为了证明自己的学习能力以及退休后能每个月加几百退休工资，现在想想这个初心，内心其实是拒绝的，可是应该还是有很多同行，前仆后继的去考这个证书吧！
记得我说考一级，在自己的宁波生涯群一石激起千层浪，很多圈内前辈考出的说这个证书意义不大，然后群内分成了两派做了一定的争辩！其实群内人社中心的负责老师是在的，这个证书已然变成了HR的鸡肋，弃之不舍食之无味！
但是，对于目前的我，坚持继续备考，理由有三点：1、有始有终，既然开始了就希望有一个结果；2、经历一级得完整历程，为今后事业生涯积累相关经验；3、人脉资源的积累，毕竟一级的备考资格要求意味着一种官方的专业认可；同时由专业知识结构的历练，引申出如何通过知识在工作中的转化应用，提高专家能力，去往专家维度的话题！
两天的啃书做题，感觉自己现在的状态优于5月份，知识的融会贯通能力有提高，同时反应力和记忆力都比前一次考试要好！
冲刺一周，拿下一级证书！加油！
