图片发自简书App
稻盛和夫，他27岁创办京瓷，52岁创办第二电信（KDDI），这两家公司都成为世界500强，其中京瓷还成为日本市值最高的公司。他是日本经营四圣之一，其它三位分别是松下幸之助、盛田昭夫（SONY）和本田宗一郎，也是目前唯一健在的一位。
在2010年，稻盛和夫已经是78岁的高龄，拯救了即将破产的日航，他只用了短短10个月，让日航扭亏为盈。绝对称得上是商界传奇人物，或者说神话一般的存在。
稻盛和夫认为，全身心投入工作，能够正确理解工作的意义，你就能拥有幸福的人生。好像一个工作狂的宣言，事实上他也是这么做的。在23岁进入制造电瓷瓶的小公司，并且为了方便工作吃住在公司。在研究如何让“水冷复式水管”整体均匀干燥并且不会发生裂痕时，晚上在炉窑附近躺下，把水管小心翼翼地抱在胸前，整个通宵都慢慢转动着水管，用这种方法干燥，同时防止水管变形。这种全身心投入工作的精神，令人非常敬佩。优秀的人，背后总有你想不到的辛苦付出。
他提出的三型人理论，也是十分有趣，非常具有代表性。
1.“可燃型”人
需要小伙伴的帮助提点，然后就可以发光发热的人。有希望成为“自燃型”人。
2.“阻燃型”人
不管再怎么努力去扶持，仍然无动于衷。害怕变化，喜欢一成不变，不会主动改变，并且理由多多的人。
3.“自燃型”人
不需要外力的介入，自己就可以主动做事思考，并且上进心非常强的人。
如果能成为“自燃型”人，生活自然幸福美好。最差也要是“可燃型”人，还有上升空间吗。要是“阻燃型”人的话，走哪儿哪儿都嫌弃有没有(」゜ロ゜)
希望小伙伴们都能过个好年，放松不要放纵哦。
