01 忽略自己的天赋，去模仿他人，是性价比最低的努力方式。
虽然先模仿在创新也是一个方式，但是偏离自己实际情况的模仿无意于浪费生命，因为做不到点子上呀。
02 我们深受周围环境的影响。
选择怎样的工作环境，同样深深影响了我们的天赋是否可以充分发挥作用。
03 我们首先要对自己的天赋有所了解，并不断探索。
天赋不容易显现，需要我们花时间去探索，一旦找到必将产生事半功倍的效果。
04 应用正确的刻意练习方法锻炼能力。
我们要不断挑战自己不会的事情，而不是重复已经会的事情。
05 工作上有一定的自主性会让我们更有热情。
热情同样会影响我们发挥天赋，如果可以让我们自主安排时间，我们的工作也会更加积极和投入。
06 了解天赋的四个特性。
天赋有四个特性，简称为SIGN，分别是自我效能、本能、成长/专注、满足。
07 根据天赋的四个特性，我们找方法来发现天赋。
001 记日记
记录具体事件的每一个瞬间
002 问自己
围绕天赋的四个特性提问问题
08 短板理论已死，我们需要的是发挥长板。
花时间去最大化我们的优势，比花时间去弥补自己的劣势，要有效得多。
09 我们需要正确的刻意练习。
001 在学习区练习
002 大量重复
003 持续获得有效反馈
004 专注
10 有时，我们不需要亲自去犯错。
刻意练习是以错误为中心的，但是不意味着我们需要自己亲自去犯一些错误，但是我们记录分析同事、领导犯过的错误就可以获得积累。
