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总结复盘
一、目标： 是一个人做好自我管理的前提，假目标设定，为了做而做，真目标的设定，为了结果而做。
二、认清事实，目标没有办法完全合理，目标一定是不合理的，因为目标是针对未来的预测预测，无法合理，但我们可以找到资源，确保行动合理完成目标，无论你制定个人目标还是工作完成目标，一定要记得寻找资源，确保顺利执行完成目标。
三、结果导向寻找一切资源完成目标，制定目标最终还是为了出成果，那么围绕目标开展的一系列执行计划都需要以结果为导向进行拆解配置资源去完成它。
二、提升执行力的5种方法。
第一：要具备增量思维，凡事主动一点看看，这件事情我怎么可以做的更好，寻找问题处理最优解。如何培养增量思维，01对自己的工作思考深入不设边界永远可以更好，02工作当事业而不是一份工作，03, 工作过程是学习的过程，学到的都是自己的，04除本职工作以外学习其他，知识丰富自己。
第二：具备工具思维，日常经常用的工具，熟悉掌握如电脑一些XL基本的各种，让你做事情更快捷，快速提升工作效率。工具思维三种方法。01，,利用搜索引擎查找相关经验。02带着学习的目的进行大量的浏览。03敢于请教有经验的同事或者朋友。04, 给自己时间。
第三：掌握高效沟通，如何能够清晰的描述一件事情，基本上的就能解决大部分的沟通问题，让目标推进更顺利。01结论先行我要说的这个事情是什么？02写明经过简单具体描述事情的本身并分段，03补充说明询问接收人是否有其他的意见。
第四点：工作标准流程化，一定要制定属于自己的工作流程，制定工作流程，增强执行力。工作流程和标准化，就是拿给别人看一眼就能看懂，马上就能执行。
第五：复盘总结。方法就是一定要不断的去迭代去复盘，永远去思考，就是这件事情我怎么样可以做得更好，让下次比这次更好。回顾目标完成情况，列出过程中出现的问题，分析问题产生的原因，归纳总结，找出过程中可优化的地方。
一个心态的部分就是对自己要狠，凶悍的执行，就是别想太多执行，为什么我要强调对自己要狠，你去复盘，才能找到高效的工作方法，所以大家在掌握正确的工作方法的前提下，一定要去执行执行再执行。因为我们所做的一切最终都是为了落地执行，如果你不执行，听再多的课，想再多对自己的效率提升，依然没有任何帮助，也是做不成任何事情的，所以我觉得我们应该真的要对自己狠一点，
2020年我要做成什么样的事情，我一定要克服任何的困难，寻找资源也要把这件事情做成，还要问问自己我到底付出了多长时间，做了多长时间，到底我的执行力有没有到位？如果没有到位的话，要相信日积月累的力量。
