日更七十九|师傅领进门,修行看个人

一直对于一句话是很赞同的:师傅带进门,修行看个人。

小A刚进入业务部门的时候是有一个老业务员郭叔带领的,除了他,还有其他人一起在郭叔手下学习。刚开始的一周,郭叔带着他们几个人一起了解公司的一些基本情况,车间的生产流程以及涉及到的一些相关职务负责人。其中金羚因为是在别的公司直接跳槽过来的,对于车间以及是相关的流程都特别熟悉,所以在郭叔讲解的时候他总是不耐烦也不认真对待。

第二周开始,郭叔开始放手,把公司意向客户资料分别交给他们几个人,让他们几个人拜访名单上面的客户。

小A刚刚毕业很多东西都不懂,除了电话拜访和上门拜访客户外,其余时间都是跟着郭叔在车间以及部门学习。

金羚则一拿到资料就开始约见客户,约成功后变带着公司的资料以及一些礼品上门拜访客户,笑容满面地出门,败兴而归。

其他的几人都是平平度过,去了解流程,去车间学习,去请教郭叔,去拜访客户,回来继续循环去做。

在第四周,除了金羚,小A与其他几人都陆陆续续开始有订单回来,他们用这三周的沉淀学习,换来了客户的认可。而金羚好高骛远,想着自己有类似经验,不屑去学习请教,远远落后于同期几人。

同一个师傅,不同的人就有不同的结局。

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