90后还未毕业便进入了这个行业，至今。
14年刚过完年，正迷茫自己该何去何从的时候，打开邮箱惊喜的看到公司的实习通知书。这是年前自己在宁波理工举行的面对大学生的校招上，自己经过多家删选后仅投的三份简历之一，而后陆续收到另外两家offer都成了将就。
麦克英孚（宁波）婴童用品有限公司
中国地区最早同时获得欧洲和北美安全检测与认证的安全座椅制造企业，公司突破传统婴童生活概念，是国内最早从国外引进汽车儿童安全座椅企业，并积极倡导全社会共同关注儿童出行安全事业，建立了汽车儿童安全座椅国家实验室，参与国内相关标准的制定，开展了大量的消费者理念普及教育工作。
对于那个时候的我，不瞒大家对于安全座椅的认知基本为0。自己亲戚朋友中不乏开着高档车并生儿育女的，但是为孩子购买并使用安全座椅的情况和我对安全座椅的认知是一个基数--都为0。当我将我即将去一家生产安全座椅公司实习的消息告知家人时，他们多为不解（心里多寻思：这玩意是啥玩意？谁会买，谁会用呀！）。
我理解他们的不理解，通过我在网上了解的的几个相关数据，更加肯定了这类“不解”人群在我们国家更是占了很大的比例。
据国内外研究结果证明，汽车使用儿童专用的安全装置可有效地将儿童受伤害的几率降低70%左右，伤亡比例也将从11.5％減少至3.5％。在很多发达国家，儿童安全座椅的使用率高达90%，而在中国每年都有超过18500名14岁 以下儿童死于交通事故，汽车儿童安全座椅使用率却尚不足1%。
真心是毫不犹豫的便按照通知书的内容，先去医院体检拿到报告单，然后整理行囊按照时间出发去报道，于此相会的还有另外三个小伙伴。培训主管带领我们熟悉了公司大致的情况，参观了工厂的整体运作流程。接着整个培训计划是将我们四个人安排到座椅生产的各个环节去学习、去观察。每周都要向各领导提交学习报告，实习心得。
这几天花了点时间，将那段时间留下的笔记和资料整理了一下（别夸我，平常就是对于笔记这类资料都会像历史古书一样收藏起来的小癖好。小学的日记都还被我藏在床底下- -！）
研发--塑件体--布套--安全带--组装--质检--物流部--销售
历时三个月，与工厂员工们都打成了一片，我们一起工作、一起吃饭、一起娱乐。
或许就是这样子被公司成功“洗脑”了，一家勤勤恳恳做着实业的公司。
内销模块公司在上海独立开了一个分公司，我们四人也就在五一放假后，从宁波被安排到了上海实习销售模块阶段。前期培训计划里将我们每人安排给了一个前辈带着我们在上海各大商场专柜进行成列督导和做导购的培训。
大约一个月后，电商部门缺人，电商老大便向培训部提了个人，就这么凑巧我一入电商就一直到现在。前期承接了一段时间的京东客服的工作。每天应对来自各地的客户，着实乐在其中。
期间接触了很多好玩有趣客户，比如：有个客户非常可爱，买了我们家安全座椅后，发现自己的车没有ISOFIX接口的适配接口，但是他并没有说要退货，而是评价晒出了两个在汽车座上焊接上去的两个质量杠杠的接口，实在惊叹客户的最强大脑；还有一个土豪客户，开着mini 最in潮车，买了座椅发现安装十分费劲，毕竟mini车空间是有点小的，回访客户得知正在换车路上。
14年年末有幸被老大看中，开始接触策划类工作，负责产品详情页、品牌背书、店铺活动等文案、创意类编辑工作。当然这是对我来说是一个从零开始的工作，但又不能说从零开始，前期实习的经历，让我不论对产品的熟知度和对公司品牌的认知度都是一个非常扎实的积淀过程。
15年开始正式承接策划工作，非常感谢电商大家庭给予我的帮助，大家都非常关照我这个新入职场的小妹，深知自己需要学习的地方还有很多很多，多做事多观察尽快让自己成长起来，尽快褪去校园里的稚气.....
一段时间磨练后，我认识到我所承接的工作，上需满足运营的店铺规划，下需与设计充分沟通呈现，其中还要夹杂来自各方的建议调整。一个不止是简单写点东西就好完成的任务，更多的是沟通、协同、合作的一个综合能力的考验。
陪着店铺、陪着品牌，走过66、618、99、双11、双12...（电商平台的大促节点），在15年里一同飞速成长。
突然断片，那就先这样子，明天再跟新
