6月24日，全国科技大会、国家科学技术奖励大会和中国科学院第二十一次院士大会、中国工程院第十七次院士大会在北京隆重举行。习近平总书记发表重要讲话强调，希望两院院士当好科技前沿的开拓者、重大任务的担纲者、青年人才成长的引领者、科学家精神的示范者，为我国科技事业发展再立新功。
千秋基业，人才为本。青年科技人才是国家战略人才力量的源头活水，代表着科技创新的潜力和未来发展的前景。在新一轮科技革命和产业变革的大背景下，各级党委、政府要把青年科技人才培养放在更加突出的位置，下足育才用才“真功夫”，源源不断推动更多拔尖创新人才脱颖而出。
厚植人才培养沃土，点亮“蓄能储才”的星光。各级党委、政府应结合实际制定有针对性的贯彻落实举措，厚植培养青年科技人才的沃土。要注重源头培养。发挥高校人才培养主力军作用，创新采取定向公费培养、政府订单培养、校企联合培养等多种培育模式，在高校建立人才培育基地，源源不断地培育青年科技人才后备力量。要推进联合培养。加大各类人才计划对青年科技人才支持力度，稳步增加财政投入力度，通过税收优惠等方式激励企业加大科技研究投入，鼓励社会力量捐赠、设立科学基金等多元化投入，推动政府、企业、社会组织等多元主体共同育才，让更多青年科技人才竞相涌现。
聚焦科研攻关前沿，点亮“实战炼才”的星光。青年人才是科技事业发展的希望，要坚持“使用是最好的培养”，注重向青年科技人才交任务压担子，聚焦关键共性技术、前沿引领技术、颠覆性技术领域，创造更多挑战难题、担纲领衔的机会，选拔潜力突出的人才挑大梁当主角，在科研实践中经风雨长才干，提升敢打硬仗、能打胜仗的本领，锻造战略科技力量生力军。集聚和支持青年人才勇闯基础研究“无人区”，在从“0”到“1”的突破中打头阵当先锋，把“冷板凳”坐热，以“不服输”的钻研劲头超越“不可能”的科技高峰。跨学科、跨领域、跨系统组建青年人才突击队。
优化科技创新生态，点亮“助力成才”的星光。科技创新离不开科技人才旷日持久的全身心投入。构建适合青年科技人才特点的考核评价体系，坚持“破四唯”与“立新标”并举，尊重人才成长规律和科研活动自身规律，细化专业水平、科学素养、创新能力、社会贡献、职业道德、潜在价值等评价要素，引入市场评价、同行评议和社会评价，采取长周期、低频次评价方式精准画像，包容“十年不鸣”，静待“一鸣惊人”，杜绝求全责备思维，打破论资排辈弊端，不以“帽子”多少论英雄，稳定支持青年科技人才持续研究和长期积累，让更多“千里马”竞相奔腾。（新疆阿勒泰地区阿勒泰市委组织部 美丽·卡尔拜）
