昨天早上，一早赶车去嘉兴。
嘉兴办完事，下午赶车去杭州，参加淘宝大学组织的一场学习。
在来之前，我联系了我的大学同学，小强，现在在阿里上班。
一直在见面之前，我的心里都很忐忑，人家是高材生，武汉大学研究生，又在阿里上班，我突然过来找他会不会太冒失？别人会不会接待我？会不会耽误他的时间？毕竟有六七年没有见过面了，难免生疏。
想了很多。
见面后，发现我想多了。
刹那间，彷佛又回到了大一的时候了。
为什么说有六七年没见面了呢？
因为我大一读的是数学，大二转到冶金工程专业了，小强是我大一数学专业的同学。
一晚上和小强聊了很多，也学到了很多。
让我感触最深的是他们的公司文化。
比如他们上下班是不需要打卡的。
听起来是不是很爽？
其实远不是。
反而比打卡还要累，因为事情就在那边摆着，你不可能不做，一级一级地在压着你，而且是无形中，事情必须要完成，完不成可能就面临着淘汰，所以加班是常态。
还有一个花名文化，就是每一个员工入职后，必须要取一个花名，说白了就是一个绰号，因为名字可能不唯一，会有重名的，但这个绰号是唯一的，绰号还对应着一个员工号码，而且离职后这个绰号和号码依然留着，不会被后面来的人使用。
厉害。
在阿里上班的每个人都很有激情，就像打了鸡血一样，加班是常态，而且办事效率很高。
聊到中途，我问了小强一个问题。
我说，介绍下你的老大吧，我比较好奇。
小强说，在阿里师兄就是老大的意思，我那个师兄，比我大一级，特别厉害，他可以同时做三件事，并且每件事情都做的很完美，效率特别高，学东西特别快，比如实验室新来了一个雷达设备，我们都没有见过的，但是他就能很快地上手，怎么来使用，编写程序报告，从硬件到软件，全部都能搞得定。
我在旁边除了点头称赞，只能点头称赞了，因为谈到这些我就插不上话了，只能打心底的默默钦佩着。
我问，你觉得读研给你带来哪些变化？
他说，开始思考为什么了吧？比如超市促销的时候，我会想为什么选择在这个时间点来做促销？为什么用这个折扣来促销？当然，思考这些也可能是因为年纪到了的原因吧。
我说，这种能力是很难的，其实大脑就是用来思考的，并不是用来记忆的，所以我们应该多思考，思考事物背后的东西。
他说，包括我来阿里，也受到很大的影响，在阿里，当你遇到问题不知该咋办时，你只能继续寻找办法，不管通过什么途径，最后的结果只能有一个，那就是把问题解决掉。因为不管什么问题，终能有办法解决。
我说，厉害。
我接着又问，你之前不是在京东嘛？
他说，京东是我研究生期间实习的地方，京东文化也不错，不过最近好像在走下坡路了，我那时没考虑京东的原因是因为北京离家里太远了，所以当时就没留在京东。毕业后我面了一次阿里，被刷下来了，后来就去了华为。
我说，听说华为工作强度也很大。
他说，华为还好，看部门吧，我当时所在的部门比较轻松，在那边待了一年多，总觉得是在混日子，所以我又面了一次阿里，经过五轮面试，最后进来了。阿里的面试特别严格，阿里对人才的要求苛刻至极，所以阿里最厉害的人其实是HR。
我问，你当时为什么选择杭州？
他说，杭州是离我和我家妹子（妻子的意思）两家最近的一个地方，同时也是互联网发展最好的一个城市，综合下来选择了杭州。
我问，你当时知道会在阿里吗？
他听了后，很平静地说，虽然第一次没有面上，但我知道我最后肯定会在阿里，只是时间的问题，可能是一年、两年或者三年。
有的人说这话，可能会挨揍，但有的人说呢，只是实力的表现方式之一。
总之，这种自信，值得学习。
聊了一晚上，学到了很多东西。
一句话，走出来，是对的。
（完）
